El Diseñador Instruccional Asociado es responsable de evaluar los problemas de los cursos e implementar soluciones para resolver dichos problemas que se alineen con los estándares académicos de la Universidad Excelsior y las mejores prácticas para el aprendizaje de adultos. Trabajando en estrecha colaboración con diseñadores instructivos, tecnólogos instructivos, desarrolladores de medios y otros miembros del equipo de Diseño y Desarrollo Instructivo (IDD), el Diseñador Instructivo Asociado asegura que el contenido del curso sea pedagógicamente sólido, accesible y se alinee con los estándares de diseño de cursos de Excelsior. El candidato ideal tiene conocimientos de los principios del diseño instructivo, las tecnologías de aprendizaje en línea y las estrategias de evaluación. Esta función desempeña un papel clave en el mantenimiento de la calidad de los cursos y en el apoyo al compromiso de Excelsior de ofrecer una experiencia de aprendizaje excepcional a los estudiantes.

Este puesto está basado en la oficina central de la universidad en Albany, NY, con la opción de considerar candidatos remotos. Los empleados remotos tendrán que viajar ocasionalmente para asistir a reuniones, conferencias y oportunidades de desarrollo profesional. Se espera que los empleados remotos estén disponibles durante las horas de trabajo de 8:30 am a 5:00 pm hora del Este. La Universidad proporcionará el equipo necesario para realizar las funciones esenciales de este trabajo (por ejemplo, ordenador portátil, estación de acoplamiento). Los empleados son responsables de disponer de un espacio de trabajo en el que puedan participar en reuniones virtuales sin múltiples interrupciones ni ruidos.

Funciones y responsabilidades:

Colabore con el equipo más amplio de Diseño y Desarrollo Instruccional para apoyar las operaciones de mantenimiento de los cursos.

Aplique principios de diseño instruccional para solucionar problemas críticos en los cursos..

Analice y evalúe los problemas del curso y aplique estrategias de instrucción, herramientas y evaluaciones apropiadas y eficaces para resolver dichos problemas..

Asegúrese de que el contenido del curso se ajusta a las normas de diseño de cursos de Excelsior, a las directrices de accesibilidad y a las mejores prácticas de aprendizaje en línea.

Revise y perfeccione el contenido del curso para garantizar su claridad, coherencia y alineación con los objetivos de aprendizaje.

Colabore con otros diseñadores instructivos para mejorar las metodologías y los recursos de desarrollo de cursos de Excelsior.

Cualificaciones: Para desempeñar este trabajo con éxito, un individuo debe ser capaz de realizar cada deber esencial satisfactoriamente. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, destrezas y/o habilidades requeridos. Se podrán realizar adaptaciones razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales.

Licenciatura en Diseño Instruccional, Tecnología Educativa o un campo relacionado.

Conocimiento de los modelos de diseño instruccional (por ejemplo, diseño retrospectivo, taxonomía de Bloom).

Habilidades para establecer relaciones.

Familiaridad con las mejores prácticas para el aprendizaje en línea y la educación de adultos.

Gran capacidad de comunicación escrita y verbal.

Gran capacidad de organización y atención al detalle.

Capacidad para gestionar múltiples proyectos y cumplir los plazos en un entorno de ritmo rápido.

Cualificaciones preferidas:

Máster en diseño pedagógico, tecnología educativa o un campo relacionado.

Experiencia de más de un año en el diseño y desarrollo de cursos en línea para la enseñanza superior.

Experiencia en el desarrollo de cursos para alumnos adultos no tradicionales.

Experiencia previa trabajando en un modelo centralizado de desarrollo de cursos.

Dominio de las normas de accesibilidad y del diseño universal para el aprendizaje (UDL).

Experiencia en el uso de datos y análisis de los alumnos para fundamentar las mejoras de los cursos.

El rango salarial de contratación para este puesto es de $55.000,00 - $60.000,00. El rango salarial de contratación anterior representa la estimación de buena fe de la Universidad en el momento de la publicación.