Preguntas y respuestas con Gary McClain
Gary McClain es un instructor adjunto de la Universidad Excelsior y un terapeuta que mantiene el sitio web www.JustGotDiagnosed.com, que ofrece información para pacientes y cuidadores que se enfrentan a enfermedades crónicas y catastróficas. McClain trabaja específicamente con pacientes para ayudarles a entender y afrontar sus emociones.
McClain realizó estudios de postgrado en psicología clínica y educación y obtuvo un doctorado en la Universidad de Michigan. Ha dado charlas sobre temas como el tratamiento de los diagnósticos médicos, cómo ser su propio defensor, la comunicación entre pacientes y cuidadores, etc. Realiza cursos de formación para agencias comunitarias y trabaja con empresas de asistencia a los empleados para ofrecer talleres y asesoramiento en el lugar de trabajo. Es autor y coautor de muchos libros y tiene varios artículos publicados.
McClain imparte cursos de atención sanitaria en la Universidad Excelsior, entre los que se incluyen HSC 316 Mente, cuerpo y salud; HSC 375 Salud y bienestar; HSC 470 Capstone de gestión de la atención sanitaria; HSC 510 Política de atención sanitaria, política y poder; HSC 516 Estrategia de comunicación para el líder de la atención sanitaria; y HSC 698 Capstone de maestría en administración de la atención sanitaria.
Le preguntamos a McClain sobre su carrera, sus cursos y lo que aporta a los estudiantes de Excelsior a través de los cursos que imparte. Vea sus respuestas a continuación.
Preguntas y respuestas con Gary McClain
P: ¿Puede usted describir su formación?
R: Actualmente soy profesional de la salud mental. Soy terapeuta y trabajo con clientes con enfermedades crónicas, y también trabajo en el ámbito de la asistencia a los empleados. Hace muchos años, trabajé en el ámbito de la drogodependencia y, cuando terminé mi doctorado, pensé que quizá me gustaría trabajar en el mundo empresarial. Así que me tomé un pequeño descanso -que duró 20 años- y trabajé en marketing, e hice investigación cualitativa... Simplemente decidí volver a la salud mental en 2002 y obtuve mi licencia en Nueva York en 2005.
P: ¿Cuál es el atractivo de la salud mental?
R: Simplemente me gusta mucho ayudar a la gente. Cuando trabajaba en empresas, hacía cosas interesantes y disfrutaba con el trabajo que hacía, pero realmente echaba de menos ayudar a la gente. Y cuando empecé a hacer grupos focales de investigación cualitativa, trabajé sobre todo en [áreas] relacionadas con la salud; trabajé para algunas empresas farmacéuticas y para un par de centros oncológicos. Lo que descubrí fue que hacía grupos focales o entrevistas y la gente se quedaba después y me decían "gracias usted por hablarme de mis emociones".
P: ¿Por qué usted disfruta enseñando?
R: Siento que enseñando toco realmente la vida de la gente y me encanta enseñar. Simplemente me encanta. Me encanta ser consejera/terapeuta, y también me encanta enseñar.
P: ¿Cómo empezó usted a enseñar con Excelsior?
R: Me trajeron para desarrollar un tipo de curso de educación para la salud y luego empezaron a dejarme enseñar... y luego empezaron a pedirme que enseñara algunos otros cursos, y como que poco a poco me fui integrando con Excelsior y ha sido una gran experiencia.
P: ¿Qué le gusta a usted de impartir los cursos en Excelsior?
R: Me gusta interactuar con los estudiantes. Me encanta cuando me envían correos electrónicos y me gusta ser optimista y amable.
Me gustan los debates y siento que tengo la oportunidad de aportar mi propia personalidad. Tengo oportunidades de hablar de mi trabajo y de cosas [que] son importantes para mí, cosas que estoy viendo como profesional de la salud. Me gusta pensar que estoy ayudando a aumentar la concienciación más allá de los temas de salud en general; en realidad, también aumento la concienciación en torno a los temas de salud mental.
P: ¿Qué creen en usted que ganan los estudiantes con sus cursos?
A: Creo que los estudiantes que trabajan en la sanidad salen de nuestros cursos en general -pero desde luego de mis cursos- más concienciados sobre la salud mental y la importancia de ocuparse de los problemas de salud mental... Creo que es de esperar que salgan más sensibles a los problemas de salud mental de sus compañeros de trabajo, ojalá más conscientes de la importancia de la empatía y de mostrar amabilidad y compasión los unos por los otros... Espero que reconozcan ese papel de velar realmente por la salud mental de los demás -nuestros pacientes, nuestros compañeros de trabajo, nuestros empleados-, velar realmente por la salud mental y ser conscientes de que la salud mental puede ser un problema.