Preguntas y respuestas con Tammy Spenziero

Director del Servicio de Carreras Profesionales
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Tammy Spenziero se unió a Excelsior College en 2019 como directora de servicios de carrera. Ella está familiarizada con lo que se necesita para ser un estudiante adulto y equilibrar una carrera, habiendo obtenido un título universitario no tradicional mientras trabajaba y era un padre soltero. Desde que se unió a Excelsior, se ha centrado en asegurar que los estudiantes consideren sus carreras y lo que pueden obtener de los servicios de carrera como una parte crítica de sus experiencias educativas. Foto: Mike Hemberger

¿Qué le entusiasma a usted delcampo de los servicios de carrera?
Lo que me entusiasma del campo de los servicios de carrera es ayudar a los demás a alcanzar sus objetivos y a desarrollar todo su potencial. El mundo está cambiando y ahora, más que nunca, tenemos la posibilidad de ofrecer a los estudiantes y ex alumnos oportunidades educativas y de desarrollo profesional y de carrera que tengan una influencia positiva en sus vidas.

¿Qué retos existen en la prestación de servicios de carrera en un entorno en línea y cómo los supera usted ?
Proporcionar servicios de carrera en línea es eficiente y flexible para los estudiantes. Los beneficios superan los pocos retos que existen actualmente. Los retos que podrían surgir, como las zonas horarias, las curvas de aprendizaje de la tecnología y las cuestiones técnicas, se superan fácilmente.

usted fundó recientemente un grupo para profesionales de servicios de carrera en línea dentro de la Asociación Nacional de Universidades y Empleadores (NACE). ¿Qué llevó a usted a hacerlo y qué oportunidades ve usted para el grupo?
Cuando empecé a dirigir los servicios de carrera en el Excelsior College a mediados de septiembre de 2019, planteé una pregunta en el foro de debate de la comunidad NACE para conectar con otras personas que desempeñaran funciones similares en línea. Pregunté si había algún grupo de afinidad al que pudiera unirme. No existía ninguno. La idea de crear un grupo obtuvo la atención y el interés de la dirección de la NACE, así como de mis colegas del sector. Trabajé con la NACE para crear este nuevo grupo de afinidad nacional, y ahora cuenta con más de 370 miembros en universidades de todo Estados Unidos y de otros países. Actualmente estoy trabajando con ellos en una serie de seminarios web sobre el tema de los servicios de carrera en línea.

¿Qué significa para Excelsior formar parte del grupo NACE que fundó usted ?
Uno de los grandes beneficios de ser miembro de NACE es la posibilidad de conectar y comprometerse con colegas de ideas afines. Compartimos ideas y retos, y trabajamos juntos para lograr objetivos que conduzcan al éxito de nuestros estudiantes, así como del campo de los servicios de carrera. Estoy entusiasmada porque, aunque mi intención era simplemente llegar y establecer conexiones con otras personas que desempeñan funciones similares, ahora soy la fundadora y líder de un grupo nacional que posiciona a Excelsior como líder de opinión en el tema de los servicios de carrera a distancia y en línea para instituciones de todo Estados Unidos.

¿Qué pueden esperar los estudiantes y ex alumnos de los servicios profesionales de Excelsior?
Los estudiantes y ex alumnos aprenderán más sobre su potencial profesional, lo que enriquece su experiencia educativa para proporcionar una base sólida para sus futuras decisiones profesionales. Se les ofrece entrenamiento y herramientas para la autoevaluación, la exploración de la carrera, las técnicas de búsqueda de empleo, el establecimiento de objetivos, la toma de decisiones y otras necesidades. Nos esforzamos por garantizar que todos los estudiantes y ex alumnos dispongan de las herramientas necesarias para establecer sus objetivos profesionales en consonancia con sus estudios, de modo que puedan perfeccionar sus competencias profesionales para alcanzar el éxito en el mercado laboral. La misión de los servicios profesionales es capacitar a los estudiantes para que se preparen de forma proactiva para sus carreras y objetivos vitales únicos, alineándolos con el significado y el propósito. Nuestra visión para los servicios de carrera en el Colegio es inspirar y animar a los estudiantes a perseguir objetivos profesionales que coincidan con sus sueños de vida.

¿Qué orientación profesional da usted con más frecuencia?
Siga siempre su pasión y haga lo que hace que usted se sienta satisfecho y feliz. Conozca sus talentos, confíe en todo lo que usted le ofrece, siga aprendiendo y trabajando en las áreas que necesita mejorar, y conecte con los demás.

¿Cuál ha sido el mejor consejo profesional que ha recibido usted ?
El mejor consejo profesional que he recibido es el mismo que doy con más frecuencia: Sigue siempre tu pasión y haz lo que te haga usted sentirte realizado y feliz. Además, sepa escuchar y no tenga miedo de cometer errores. Los "errores" pueden ser lecciones, grandes y pequeñas, que marcan tu camino hacia el futuro.

¿Qué es lo que más se necesita en el ámbito de los servicios profesionales y por qué?
Lo que más se necesita es un cambio en la preparación y planificación de la carrera, junto con la ayuda para establecer conexiones. Necesitamos centrarnos más en ayudar a los estudiantes a entender lo que se necesita para estar preparados, y para planificar y tomar decisiones hacia un futuro que sea el más adecuado para ellos, su talento y su pasión. Con los avances tecnológicos, la creación de redes es mejor que nunca y el establecimiento de contactos está en un nivel completamente nuevo para los estudiantes, los ex alumnos, los profesores y los empleadores. Estas conexiones son más valiosas cuando se trabaja hacia los objetivos de la carrera y se va más allá de un modelo anticuado de centro de carrera y hacia una práctica más interactiva, impulsada por la tecnología de la creación de redes, que es clave.

¿Qué dicen los estudiantes de Excelsior sobre el impacto de los servicios profesionales en sus vidas y carreras?
Lo que más escucho de los estudiantes es que han encontrado el mayor éxito en el logro de sus objetivos profesionales cuando se comprometen desde el principio con los servicios de carrera. Aquellos que aprovechan la ventaja de saber en qué fase se encuentran en el camino del desarrollo profesional encuentran más fácil establecer objetivos cuando se matriculan en la universidad. Muchos estudiantes que esperan a establecer objetivos profesionales justo antes de graduarse y esperan alcanzarlos, a menudo se quedan cortos y no son capaces de alcanzar el éxito en un mercado competitivo.

¿Qué pregunta de búsqueda de empleo es la que más le hacen a usted ?
¿Cómo puedo destacar y ser seleccionado para una entrevista con "X" empresa? A menudo, los estudiantes tienen la vista puesta en un puesto de trabajo o en una empresa concreta y quieren conseguir una entrevista. Mi consejo es que hagan sus deberes e investiguen el plan estratégico de la empresa, su misión, sus valores, su entorno de trabajo, su gente y sus operaciones diarias. Ver si la empresa se alinea con sus propios valores personales, puntos fuertes, talentos y pasión. Establecer contactos, encontrar un mentor en el sector y participar en las sesiones informativas de la empresa o incluso en eventos de voluntariado y prácticas son buenas formas de hacerse una idea de si una empresa es la adecuada.