Preparación para la carrera: Preparando a los estudiantes para el lugar de trabajo de hoy y de mañana
La primera reacción cuando la mayoría de nosotros oye el término "preparación para la carrera profesional" suele ser asociarlo con fuertes habilidades técnicas, como la programación informática o el marketing digital. Y aunque las habilidades técnicas son vitales, por sí solas son insuficientes para tener éxito en el lugar de trabajo actual y futuro. Las investigaciones demuestran que las habilidades, como la comunicación y el trabajo en equipo, son tan importantes como los conocimientos técnicos, y alrededor del 77% de los empleadores afirman que estas llamadas habilidades blandas son tan importantes como las duras.
En Excelsior, nuestro objetivo es animar a nuestros estudiantes a desarrollar tanto las habilidades técnicas que les permitirán contribuir a su profesión elegida, como aquellas habilidades blandas, que les permitirán sobresalir en sus futuras carreras. En este artículo, quiero contar a usted por qué Excelsior va en serio cuando se trata de la preparación para la carrera.
¿Qué es la preparación para la carrera?
Como resultado de un estudio basado en una amplia investigación entre los empleadores, la Asociación Nacional de Universidades y Empleadores(NACE), define la preparación profesional de los graduados universitarios como,
"la consecución y demostración de las competencias requeridas que preparan ampliamente a los graduados universitarios para una transición exitosa al lugar de trabajo".
A menudo se ha hablado de la preparación para la carrera profesional como algo importante para los estudiantes, tanto en la educación superior como en el ámbito público, pero antes de que la NACE ofreciera una definición, había poco consenso sobre su significado. La NACE reunió a un grupo de trabajo formado por profesionales de los recursos humanos y de la educación que identificaron una lista de competencias que, en conjunto, constituyen los ingredientes clave de la preparación profesional.
Las ocho competencias de la preparación para la carrera profesional
Las ocho competencias de la preparación para la carrera profesional reflejan el abanico de habilidades blandas que equipan al estudiante para hacer frente a los retos del lugar de trabajo moderno y también le dan tanto la agilidad como la capacidad de aceptar el cambio en el lugar de trabajo del futuro.
Las ocho competencias de la preparación para la carrera profesional son:
- Pensamiento crítico/solución de problemas: Analizar e interpretar la información utilizando una buena lógica y razonamiento para sintetizar las interrelaciones y conexiones entre varios factores para resolver problemas.
- Comunicación oral/escrita: Expresar y presentar ideas de manera articulada y concisa, y ser un oyente activo.
- Trabajo en equipo/colaboración: Trabajar bien con los demás y negociar y gestionar los conflictos.
- Aplicación de las tecnologías de la información: Utilizar la tecnología actual y apropiada para resolver un problema o completar las tareas asignadas.
- Liderazgo: Dirigir el equipo y aprovechar los puntos fuertes de cada miembro para lograr un objetivo/misión común.
- Profesionalidad/ética del trabajo: Demostrar hábitos de trabajo eficaces y productivos, como ser puntual, ser educado, ser generalmente agradable y servicial, vestirse adecuadamente y asumir la responsabilidad de los propios actos.
- Gestión de la carrera profesional: Identificar los objetivos profesionales deseados en función de las habilidades, los puntos fuertes y la experiencia de cada uno, identificar las áreas de desarrollo y dar los pasos necesarios para alcanzar esos objetivos. Evaluar y ajustar esos objetivos a través de la navegación continua por las opciones de carrera y las oportunidades de progreso profesional.
- Fluidez global/intercultural: Comprender y apreciar las diferencias entre todas las personas e interactuar con los demás de forma abierta, inclusiva y respetuosa.
Para obtener una definición más detallada de cada competencia, visite el sitio web oficial de la NACE.
Estas competencias blandas transferibles son cruciales en el lugar de trabajo, independientemente de la profesión o el sector al que se incorpore el estudiante, pero, tradicionalmente, los estudiantes universitarios no han tenido tantas oportunidades de desarrollar y perfeccionar estas competencias como las técnicas. Sin embargo, en los últimos años, los artículos y las noticias han identificado una creciente "brecha" entre la percepción de la preparación de los graduados universitarios en estas habilidades, en comparación con la experiencia de los empleadores cuando los estudiantes entran en el lugar de trabajo.
Excelsior aborda la "brecha" de la preparación profesional
Esta "brecha" es algo en lo que la Escuela de Negocios y Tecnología y el Excelsior College han estado trabajando diligentemente para abordar - nos enorgullecemos de preparar a los graduados listos para la carrera como una de las principales prioridades de la Escuela.
En concreto, hay tres enfoques principales para apoyar y garantizar la preparación profesional de nuestros graduados: contenido, credencial y comunidad.
- Contenido: Hay varios tipos de actividades de aprendizaje integradas en nuestros cursos, como proyectos en equipo, presentaciones individuales o en equipo, debates, tareas basadas en problemas y actividades prácticas. Estas actividades requieren que los estudiantes apliquen tanto las habilidades técnicas como las blandas para resolver un problema, ya sea individualmente o en equipo.
- Credencial: Todas estas competencias blandas están integradas en los resultados del programa. Se espera que los graduados demuestren con éxito estas competencias al graduarse.
- Comunidad: La participación del profesorado, el personal, los estudiantes y los antiguos alumnos para formar un sentido de comunidad es crucial para proporcionar un apoyo continuo. Para ello, contamos con cuatro organizaciones estudiantiles virtuales diferentes en las que el profesorado, los antiguos alumnos y el personal interactúan activamente con los estudiantes sobre temas de actualidad y tendencias en los mercados de trabajo para sus campos elegidos. Además, el Centro de Carreras Profesionales de la universidad ofrece muchos recursos y servicios a los estudiantes y ex alumnos, como la autoevaluación, las tendencias de las principales carreras, el asesoramiento profesional y la búsqueda y preparación de empleo.
A medida que el lugar de trabajo se orienta más hacia el servicio, la importancia de las habilidades sociales para una organización es cada vez mayor y nuestros cursos y programas reflejan cada vez más estos cambios. Maribeth Gunner, Directora del Servicio de Carreras Profesionales del Excelsior College, ha dicho que
"Los reclutadores y los empleadores rara vez toman la decisión de contratación basándose únicamente en si la persona sabe hacer el trabajo, también quieren personas que sepan manejarse en el trabajo y relacionarse con los clientes y los compañeros".
Preparar a nuestros estudiantes para sus futuras carreras
La preparación para la carrera es un tema crítico en la educación superior y Excelsior ha sido proactivo en infundirlo en todos nuestros programas. Se requiere que las instituciones de educación superior, como Excelsior, adopten un enfoque coordinado para integrar la formación de habilidades blandas en la experiencia de aprendizaje de los estudiantes. A medida que Excelsior continúa proporcionando oportunidades para que los estudiantes desarrollen y apliquen estas habilidades blandas críticas, creemos que estamos preparando graduados universitarios completos que pueden hacer una transición suave y exitosa en el lugar de trabajo de hoy y de mañana.
Al adoptar la preparación profesional, creemos que estamos equipando a nuestros estudiantes para el futuro.
