¿Cuál es la diferencia entre la informática y las tecnologías de la información?

En la era digital actual, la tecnología de la información (TI) y la informática (CS) se han convertido en elementos cotidianos para los avances de la sociedad moderna. Aunque a menudo se utilizan indistintamente, estas disciplinas son distintas en su enfoque y aplicaciones. Comprender las diferencias entre TI y CS es crucial para los aspirantes a profesionales y las empresas, ya que cada campo requiere conjuntos de habilidades especializadas para impulsar el progreso tecnológico. Exploremos cada campo para que usted pueda elegir mejor la trayectoria educativa y profesional adecuada para usted.

¿Qué es la tecnología de la información?

La tecnología de la información implica el uso de la tecnología para resolver problemas empresariales y organizativos. Los profesionales de este campo gestionan y utilizan sistemas y redes informáticos para almacenar, recuperar, transmitir y proteger la información.

Los profesionales de TI trabajan en diversas áreas, entre ellas:

  • Ciberseguridad: En este ámbito, los expertos protegen los sistemas, las redes y los datos de las ciberamenazas.
  • Administración de sistemas: Los profesionales supervisan la instalación, el soporte y el mantenimiento de servidores y otros sistemas informáticos.
  • Gestión de redes: Aquí, los profesionales de TI garantizan que la comunicación dentro de las organizaciones y entre ellas sea fiable y segura.
  • Administración de bases de datos: En esta área, los profesionales se centran en la organización de los datos y la gestión de las bases de datos para garantizar la accesibilidad y la seguridad.
  • Asistencia técnica: Los expertos ayudan a los usuarios finales que experimentan problemas técnicos con el hardware o el software.

Póngase a la vanguardia de la tecnología con un título de la Universidad Excelsior.

¿En qué se diferencia la informática de la TI?

Informática frente a TI

Después de leer sobre la informática, usted podría preguntarse en qué puede diferir la informática. Mientras que la tecnología de la información se centra en el funcionamiento eficaz y el mantenimiento de ordenadores, software, bases de datos, redes y sistemas, la informática se ocupa del diseño y la construcción de hardware y software informáticos. De hecho, la informática se centra en el lado más teórico y matemático de los sistemas informáticos y de redes. Incluye una serie de temas, como algoritmos, lenguajes de programación, desarrollo de software, arquitectura informática, inteligencia artificial, ciberseguridad y mucho más. Al igual que ocurre con la ciberseguridad, la programación -aunque el nivel y el contexto de su aplicación pueden diferir- es un área de solapamiento entre la informática y la informática.

Algunas de las principales áreas de interés de la informática son:

  • Algoritmos y estructura de datos: diseño de formas eficaces de almacenar, organizar y procesar datos
  • Programación: escribir código para crear aplicaciones informáticas como sistemas operativos y aplicaciones para teléfonos móviles.
  • Desarrollo de software: creación y mantenimiento de sistemas de software
  • Inteligencia artificial y aprendizaje automático: desarrollo de sistemas capaces de aprender y tomar decisiones
  • Informática teórica: utilización de conceptos matemáticos para explorar áreas de la informática, como la teoría computacional y la criptografía
  • Interacción persona-ordenador: mejorar la forma en que los usuarios interactúan con la tecnología

Informática vs. Ciencias de la Computación: ¿Qué titulación es la adecuada para usted?

Ahora que usted conoce la diferencia entre TI e informática, ¿a qué campo profesional debería dedicarse usted ? ¿Qué titulación debería considerar obtener usted ?

Las titulaciones en TI suelen centrarse en temas de gestión de proyectos, funcionamiento y mantenimiento de sistemas de información y atención al cliente, mientras que las titulaciones en informática se centran en el diseño y la construcción de ordenadores y sistemas informáticos, el desarrollo de software y los lenguajes de programación. Las titulaciones en TI se centran en la aplicación de la tecnología para resolver problemas del mundo real, y las titulaciones en informática se centran en la comprensión y el desarrollo de nuevas tecnologías.

La elección de una titulación en TI o informática depende de sus intereses, objetivos profesionales y del tipo de trabajo que le guste usted . Si usted desea convertirse en administrador de redes, analista de ciberseguridad o especialista en soporte técnico, un título en informática es la mejor opción. Por otro lado, si usted quiere ser desarrollador de software, científico de datos o investigador de IA, usted're better off pursuing a computer science degree.

Tanto la tecnología de la información como la informática son importantes para la industria tecnológica, ya que ofrecen diversas oportunidades y carreras gratificantes. Tanto si usted'se siente atraído por la naturaleza práctica y de resolución de problemas de la informática como por el ámbito innovador y centrado en el desarrollo de las ciencias de la computación, ambos caminos ofrecen la oportunidad de hacer contribuciones significativas al mundo digital.

¿Cómo afecta la falta de sueño a su salud?

La falta de sueño puede afectar negativamente a la salud mental y física. No dormir lo suficiente no solo provoca cansancio. Una mala higiene del sueño aumenta considerablemente el riesgo de padecer problemas de salud como la diabetes y las enfermedades cardiovasculares, por citar algunos ejemplos.

En este artículo, analizaremos la importancia de descansar lo suficiente para el bienestar tanto mental como físico, qué puede ocurrir si usted y cómo adoptar una rutina más saludable.

¿Qué es la privación del sueño?

La privación del sueño se produce cuando usted duerme lo suficiente durante un periodo prolongado. No es lo mismo que el insomnio, que es cuando usted conciliar el sueño pero no lo consigue.

Los adultos necesitan entre siete y nueve horas de sueño cada noche y deben completar cuatro o cinco ciclos de sueño. Un ciclo se compone de cuatro fases:

  • Fase 1: Sueño ligero, que se produce cuando usted queda dormido usted o entre ciclos (5 % del ciclo).
  • Fase 2: Sueño más profundo, relacionado con el almacenamiento de la memoria y el aprendizaje (45 % del ciclo).
  • Fase 3: El sueño más profundo, relacionado con la recuperación y la renovación (25 % del ciclo).
  • Fase 4: Movimiento ocular rápido, la fase de los sueños o sueño REM (25 % del ciclo).

La falta de sueño suficiente va deteriorando poco a poco la salud. A corto plazo, las personas se sienten cansadas y con sueño. Pueden mostrarse irritables o desmotivadas. También es habitual tener dificultades para concentrarse, pensar o recordar cosas. A largo plazo, los efectos se agravan.

¿Cuáles son los efectos de la falta de sueño?

Quienes no siguen unos buenos hábitos de sueño se enfrentan a graves consecuencias físicas y mentales a largo plazo derivadas de la falta de sueño.

Efectos físicos de la falta de sueño

  • Disminución de la inmunidad
  • Quedarse dormido en el momento menos oportuno
  • Aumento de peso
  • Diabetes
  • Problemas cardíacos y circulatorios
  • Temblores y espasmos musculares
  • Aumento del dolor, molestias articulares, acidez estomacal y migrañas

Efectos mentales de la privación del sueño

  • Alteración del juicio e impulsividad
  • Aumento de la ansiedad
  • El trastorno bipolar y los episodios maníacos
  • Depresión

¿Qué es la higiene del sueño?

La higiene del sueño consiste en establecer una rutina, crear un entorno propicio para el descanso y seguir un horario que le permita dormir lo suficiente sin interrupciones. Los hábitos son importantes, ya que ayudan a regular su reloj biológico y a crear una rutina predecible para la hora de acostarse que usted relajarse y conciliar el sueño. A continuación le ofrecemos algunos consejos:

  • Utilice un despertador para usted empezar a prepararse para irse a la cama. Tener un horario fijo para irse a dormir es tan importante como tenerlo para despertarse.
  • Establezca una rutina fija para prepararse para irse a la cama.
  • Evite las pantallas electrónicas al menos una hora antes de acostarse. Los estiramientos, la lectura y la meditación pueden usted .
  • Baje la intensidad de las luces, reduzca el ruido y añada aromas relajantes para crear un ambiente relajante.
  • Realice mucho ejercicio físico y expóngase al sol durante el día para favorecer su ritmo de sueño.
  • Preste atención a su salud y reduzca el consumo de tabaco, alcohol y comida basura.

Aunque la falta de sueño es diferente del insomnio, sus hábitos pueden llegar a estar tan arraigados que, de hecho, usted insomnio. Entre las opciones para aliviar este problema se encuentra la terapia cognitivo-conductual para el insomnio (TCC-I), un tratamiento que usted ayuda usted los sentimientos, pensamientos o comportamientos que usted impiden dormir bien por la noche.

¿Cómo puede usted la diferencia con un título en Ciencias de la Salud?

Una licenciatura en ciencias de la salud puede usted sólida comprensión de la salud y el bienestar en general, incluyendo cómo fomentar una buena higiene del sueño. Le abre las puertas a carreras profesionales en la investigación del sueño, la terapia del sueño, puestos de psicología especializados en el sueño, técnicos del sueño e incluso directores de laboratorios del sueño. Cada uno de estos roles contribuye a comprender la privación del sueño y los trastornos del sueño, así como a diagnosticarlos y tratarlos. La TCC-I, la nutrición, el ejercicio y la tecnología desempeñan un papel importante en este ámbito.

Si ayudar a otras personas a superar sus problemas de salud y bienestar le parece una carrera atractiva, cursar una carrera en ciencias de la salud podría ser lo adecuado para usted. Con la formación adecuada, usted ayudar a las personas a mejorar su bienestar físico y mental.

Las mejores carreras profesionales en el ámbito de la administración sanitaria

La administración sanitaria es un ámbito fundamental que garantiza el funcionamiento eficiente de los centros sanitarios, desde hospitales hasta clínicas y residencias de ancianos. Los profesionales de este ámbito desempeñan un papel crucial en la configuración del panorama sanitario mediante la gestión del personal, la supervisión de los presupuestos, la garantía del cumplimiento normativo y la aplicación de políticas que mejoren la atención al paciente y la eficiencia operativa.

A continuación, usted explicamos todo usted saber para incorporarse a este sector, así como los posibles puestos de trabajo en la administración sanitaria y los lugares de trabajo.

La importancia de la gestión sanitaria

La importancia de la administración sanitaria radica en su impacto en la calidad de los servicios sanitarios, en los resultados de los pacientes y en el funcionamiento general de los sistemas sanitarios. Con los conocimientos adecuados, los administradores sanitarios pueden guiar a las organizaciones hacia la innovación, la sostenibilidad y la excelencia en la atención al paciente y, en consecuencia, marcar una diferencia notable en las vidas de innumerables personas. Además, la demanda de administradores cualificados va en aumento: la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos (BLS) prevé una impresionante tasa de crecimiento del empleo del 28 % entre 2022 y 2032.

Habilidades clave para el éxito

El éxito en los puestos de trabajo relacionados con la administración sanitaria requiere un conjunto variado de competencias para dirigir eficazmente las organizaciones, mejorar los resultados de los pacientes y hacer frente a las complejidades del sector:

  • Liderazgo y gestión. Los administradores del sector sanitario deben ser líderes sólidos, capaces de dirigir equipos, tomar decisiones estratégicas y guiar a sus organizaciones hacia la consecución de sus objetivos.
  • Comunicación. Es fundamental mantener una comunicación clara y eficaz con el personal, los pacientes y las partes interesadas. Los administradores deben transmitir información compleja, escuchar las inquietudes y facilitar la colaboración.
  • Habilidades interpersonales. Establecer y mantener relaciones positivas con el personal, los pacientes y otras partes interesadas es fundamental para lograr un entorno de trabajo armonioso y productivo.
  • Resolución de problemas y pensamiento crítico. La capacidad de analizar situaciones, identificar problemas y desarrollar soluciones eficaces resulta fundamental en el entorno sanitario, caracterizado por su ritmo acelerado (y, a menudo, impredecible).
  • Perspicacia financiera. Comprender la elaboración de presupuestos, la planificación financiera y la asignación de recursos ayuda a los administradores a gestionar los costes sin dejar de ofrecer una atención de alta calidad.
  • Conocimiento de la normativa sanitaria y su cumplimiento. Mantenerse al corriente de las leyes, normativas y normas de acreditación en materia sanitaria garantiza que la organización actúe dentro de los límites legales y éticos.
  • Capacidad de organización. La gestión de múltiples tareas, proyectos y responsabilidades requiere una capacidad de organización excepcional y atención al detalle.
  • Competencia técnica. Cada vez es más importante estar familiarizado con los sistemas de información sanitaria, las historias clínicas electrónicas (HCE) y otras herramientas tecnológicas.
  • Capacidad de adaptación y resiliencia. El panorama de la asistencia sanitaria está en constante evolución, y los administradores que desean tener éxito deben ser capaces de adaptarse, mostrar resiliencia y estar abiertos al aprendizaje y la mejora continuos.

Itinerarios educativos

Tanto la licenciatura como el máster en administración sanitaria pueden abrirle las puertas a una carrera profesional gratificante en este ámbito. La licenciatura le proporciona una base sólida y la oportunidad de incorporarse rápidamente al mercado laboral, mientras que el máster le ofrece conocimientos avanzados y la posibilidad de acceder a puestos de mayor responsabilidad.

Licenciatura

Una titulación de grado en gestión o administración sanitaria constituye un excelente punto de partida para quienes deseen incorporarse a este sector. Este programa de grado suele abarcar temas fundamentales como la gestión sanitaria, la prestación de servicios sanitarios, la legislación y la ética sanitarias, la gestión financiera y los recursos humanos.

Los titulados universitarios pueden optar a puestos de nivel inicial, como auxiliares administrativos, responsables de oficina o coordinadores de departamento, en diversos entornos sanitarios. Con el tiempo, los profesionales pueden avanzar en su carrera profesional adquiriendo experiencia, obteniendo certificaciones o ampliando su formación.

Máster

Un máster en administración sanitaria (o MHA, por sus siglas en inglés) ofrece una formación más exhaustiva y avanzada, que prepara a los alumnos para desempeñar funciones de liderazgo y gestión de alto nivel. Este programa de posgrado profundiza en temas como la política sanitaria, la planificación estratégica, la gestión financiera avanzada, la informática sanitaria y el comportamiento organizacional.

A menudo se prefiere o se exige un máster en Administración Sanitaria (MHA) para puestos de alta dirección, como administradores de hospitales, ejecutivos del sector sanitario y analistas de políticas. Esta trayectoria es adecuada para quienes aspiran a asumir funciones de liderazgo o a especializarse en ámbitos como la consultoría sanitaria, el ámbito académico o los cargos públicos.

¿Dónde trabajan los administradores sanitarios?

Los puestos de trabajo en la administración sanitaria pueden darse en diversos entornos, entre los que se incluyen:

  • Hospitales: gestión de operaciones, personal, presupuestos y procesos de atención al paciente.
  • Clínicas: supervisión de las funciones administrativas, la gestión del flujo de pacientes y el cumplimiento normativo.
  • Residencias de ancianos y centros de cuidados de larga duración: garantizar una atención de calidad, gestionar al personal y coordinar los servicios para los residentes.
  • Las organizaciones de salud pública: elaboran y aplican políticas sanitarias, gestionan programas y mejoran la salud de la comunidad.
  • Compañías de seguros: gestión de planes de asistencia sanitaria, atención al cliente y cumplimiento normativo.
  • Organismos gubernamentales que se ocupan de la política sanitaria, la normativa y las iniciativas de salud pública.
  • Organizaciones sin ánimo de lucro: gestión de programas, recaudación de fondos y defensa de causas relacionadas con la salud.
  • Centros de rehabilitación: supervisión de la atención a los pacientes, del personal y de las funciones administrativas.
  • Consultas privadas: gestión de las operaciones empresariales, las finanzas y los servicios a los pacientes.
  • Universidades e instituciones de investigación: se encargan de la gestión de programas sanitarios, proyectos de investigación y la administración académica.

Puestos de trabajo para principiantes

Los siguientes puestos son habituales para una persona que inicia su carrera profesional en la administración sanitaria:

Coordinador de historiales médicos

Un coordinador de historiales médicos gestiona y mantiene los historiales de salud de los pacientes, garantizando que sean precisos, estén actualizados y cumplan con la normativa vigente, como las leyes de protección de datos. Introduce datos en los sistemas de historiales médicos electrónicos (EHR), revisa los historiales para comprobar su exactitud y corrige cualquier discrepancia. Además, coordina su labor con los profesionales sanitarios y el personal administrativo para facilitar el flujo fluido de información, gestiona las tecnologías de la información sanitaria y garantiza la seguridad de los datos.

Auditor médico

Muchos sectores, especialmente el financiero, contratan a auditores para garantizar la precisión, el cumplimiento normativo y la eficiencia, y el sector sanitario no es una excepción. Los auditores médicos, como su nombre indica, se centran en la documentación sanitaria, en particular en la facturación, la codificación médica y las operaciones generales. Gracias a su labor, las organizaciones sanitarias pueden detectar ineficiencias costosas, mejorar los beneficios y prevenir el fraude.

Puestos de nivel medio

Con cierta experiencia en el sector, los administradores sanitarios pueden pasar a desempeñar los siguientes puestos:

Analista de políticas sanitarias

Un analista de políticas sanitarias evalúa y elabora políticas que influyen en los sistemas y servicios sanitarios. Lleva a cabo investigaciones y analiza datos sobre cuestiones, tendencias y legislación en materia de salud para evaluar los posibles efectos de las políticas propuestas. Al aportar conocimientos basados en datos empíricos, desempeña un papel fundamental en la elaboración de políticas que mejoran la salud pública y la eficiencia general de los sistemas sanitarios.

Responsable de Operaciones Clínicas

Un responsable de operaciones clínicas supervisa las operaciones diarias de los departamentos clínicos de los centros sanitarios, garantizando la prestación de una atención al paciente de alta calidad. Dirige al personal clínico, coordina los horarios y optimiza los flujos de trabajo para mejorar la eficiencia. Entre sus responsabilidades se incluyen la elaboración y aplicación de políticas y procedimientos, la supervisión del cumplimiento de la normativa sanitaria y la gestión de presupuestos y recursos.

Puestos de alto nivel

Los siguientes puestos de liderazgo se encuentran entre los de mayor rango en la administración sanitaria:

Director de Operaciones Sanitarias

El director de operaciones sanitarias supervisa las funciones administrativas y operativas de los centros sanitarios, garantizando que los servicios funcionen de manera eficiente y eficaz. Gestiona las actividades cotidianas, entre las que se incluyen la gestión de personal, la elaboración de presupuestos y la asignación de recursos, al tiempo que vela por el cumplimiento de la normativa y las normas sanitarias. El director trabaja para optimizar los procesos, mejorar la calidad de la atención al paciente e implantar las mejores prácticas en toda la organización, colaborando con el personal médico, los jefes de departamento y otras partes interesadas para desarrollar y ejecutar estrategias operativas.

Director general de organizaciones sanitarias

El director ejecutivo de una organización sanitaria es responsable de su dirección estratégica general y de su gestión. Supervisa todos los aspectos operativos, incluidos los resultados financieros, el cumplimiento normativo y la prestación de asistencia a los pacientes. El director ejecutivo colabora estrechamente con el consejo de administración, el equipo directivo y el personal médico para desarrollar y aplicar políticas, establecer objetivos e impulsar el crecimiento y la innovación de la organización. Se asegura de que se respeten la misión y la visión de la organización, al tiempo que afronta las complejidades del sector sanitario.

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Si usted asumir un puesto de liderazgo en la administración sanitaria, usted interese cursar un título de posgrado. Si busca un programa que se adapte a su estilo de vida y a sus obligaciones actuales, el Máster en Ciencias de la Administración Sanitaria que ofrece en línea la Universidad de Excelsior puede usted las habilidades, los conocimientos y la confianza necesarios para abordar de frente los retos más acuciantes del sector sanitario mediante la toma de decisiones estratégicas. Solicite más información sobre este máster de 36 créditos o presente su solicitud hoy mismo.

¿ usted puede usted enfermero con un título en Ciencias de la Salud?

Es indudable que los estudios de enfermería y de ciencias de la salud se solapan en algunos ámbitos. Pero, ¿puede usted enfermero con un título en ciencias de la salud? La respuesta breve es no. Al menos, no directamente.

Aunque obtener un título en ciencias de la salud usted proporciona usted base amplia para desarrollar una carrera profesional en el ámbito sanitario, usted obtener un título de enfermería centrado en la atención directa al paciente y, a continuación, superar el examen NCLEX-RN para convertirse en enfermero titulado.

Dicho esto, si usted un título en ciencias de la salud o si ustedcompletado algunos de los requisitos de dicho título, usted obtener su título de enfermería más rápidamente, ya que algunos de los créditos son comunes a ambos títulos.

¿En qué se diferencia una titulación en Ciencias de la Salud de una titulación en Enfermería?

Títulos en ciencias de la salud frente a títulos en enfermería

Aunque usted convertirse directamente en enfermero con un título en ciencias de la salud, este sí usted abre las puertas a numerosas opciones profesionales, tanto en puestos clínicos como no clínicos.

Las salidas profesionales relacionadas con las ciencias de la salud incluyen puestos de atención directa al paciente, como paramédico, terapeuta respiratorio o nutricionista. usted trabajar en un laboratorio como auxiliar de laboratorio o técnico médico. usted este título, también tendrá a usted alcance puestos de técnico de equipos biomédicos, puestos en empresas biomédicas y farmacéuticas, así como puestos en organismos públicos, compañías de seguros y empresas de consultoría.

La Licenciatura en Ciencias de la Salud constituye la base necesaria para acceder a programas de posgrado y formación profesional en farmacología, quiropráctica, fisioterapia y terapia ocupacional, odontología y medicina.

Por el contrario, una titulación en enfermería usted prepara usted una carrera profesional dedicada directamente al cuidado de los pacientes. Para convertirse en enfermero titulado (RN), usted obtener un título de grado asociado en enfermería, que incluye formación clínica y clases sobre el cuidado de pacientes, y posteriormente superar el examen de habilitación NCLEX-RN. También usted presentarse al examen tras obtener su Grado en Ciencias de la Enfermería, lo que le llevaría más tiempo, pero usted mayores usted promoción profesional y de ingresos.

¿Qué formación se necesita para convertirse en enfermero titulado?

Para convertirse en enfermero titulado, usted obtener un título de grado medio o una licenciatura en enfermería, además de superar el examen de habilitación NCLEX-RN. Aunque un título de grado medio en enfermería es suficiente para presentarse y aprobar el NCLEX-RN, resulta útil comparar una licenciatura en enfermería con una en ciencias de la salud para comprender mejor por qué la formación que se imparte en la primera es necesaria para convertirse en enfermero titulado.

Para empezar, para obtener la licenciatura en enfermería usted algunas de las mismas asignaturas usted para una licenciatura en ciencias de la salud, como psicología, ética, biología, nutrición, anatomía, bioestadística y terminología médica, química y biología. Es probable que el componente de enfermería de la licenciatura incluya también asignaturas sobre la profesión de enfermería, informática, liderazgo, comunicación y toma de decisiones, investigación, enseñanza y aprendizaje, y salud pública, así como formación clínica ( ustedmayor medida en un programa de licenciatura que en un programa de grado superior en enfermería).

Las asignaturas de humanidades, historia y las optativas completan la titulación.

Los programas de enfermería incluyen unas prácticas presenciales estructuradas de tal manera que le permitan adquirir experiencia en la aplicación de sus conocimientos y habilidades clínicas, así como en la atención al paciente, en situaciones reales y bajo una supervisión minuciosa.

El último paso consiste en superar el examen NCLEX-RN, que abarca la gestión de la atención, la seguridad y el control de infecciones, la promoción y el mantenimiento de la salud, las cuestiones psicosociales y la fisiología —que incluye los cuidados básicos y el bienestar, las terapias farmacológicas y parenterales, la reducción de riesgos y la adaptación fisiológica—.

usted comprender por qué la respuesta a la pregunta usted Puede usted enfermero con una titulación en ciencias de la salud?» es «no». Puede ser un buen punto de partida, pero no usted proporcionará usted preparación usted para convertirse en enfermero.

¿Cuáles son los distintos niveles de enfermería?

usted entre diversos títulos de enfermería y diferentes itinerarios para convertirse en enfermero o enfermera. Muchas personas comienzan con una titulación básica y amplían su formación a medida que trabajan en el sector, obteniendo títulos cada vez más avanzados y enriqueciendo su experiencia práctica y sus conocimientos especializados. Algunas personas deciden especializarse y continuar sus estudios con un máster.

Entre sus opciones se encuentran:

  • Programas de grado asociado (por ejemplo, Grado Asociado en Ciencias Aplicadas de Enfermería y Grado Asociado en Ciencias de Enfermería): Un grado asociado en enfermería constituye un sólido punto de partida para desarrollar sus conocimientos en este campo. Además de poder presentarse al examen NCLEX-RN para convertirse en enfermero titulado, usted utilizar su título para acceder a una licenciatura en Enfermería.
  • Grado en Enfermería: Este título universitario de cuatro años abre más oportunidades profesionales con puestos de trabajo mejor remunerados. Algunos estudiantes prefieren completar su grado antes de presentarse al examen NCLEX-RN, aunque muchos enfermeros titulados (RN) pueden optar por obtener la licencia tras conseguir su título de técnico superior, trabajar durante un tiempo como enfermeros titulados y, posteriormente, volver a la universidad para cursar el grado. Y si usted usted enfermero auxiliar titulado sin ninguno de estos títulos, usted encuentre un programa de transición de LPN a grado en Enfermería que ofrezca una vía acelerada para convalidar su formación profesional y obtener un título universitario.
  • Programas de Máster en Ciencias de la Enfermería: Estos usted proporcionan formación usted en áreas especializadas para avanzar en su carrera profesional. Entre ellos se incluyen, por ejemplo, el Máster en Educación en Enfermería, el Máster en Informática de la Enfermería y el Máster en Liderazgo en Enfermería y Administración de Sistemas Sanitarios. Con un máster, usted acceder a especialidades de práctica avanzada o asumir puestos de liderazgo dentro de una organización sanitaria. Al igual que ocurre con algunos programas de grado, es posible que las enfermeras tituladas puedan encontrar programas acelerados de doble titulación que les permitan obtener la licenciatura y el máster más rápidamente que si cursaran los títulos por separado.

El lugar usted su carrera de enfermería es menos importante que el simple hecho de dar el primer paso. Todas las carreras profesionales interesantes en este ámbito requieren conocimientos especializados y experiencia práctica que solo usted adquirir al obtener un título y trabajar como enfermero. Tanto usted como enfermero auxiliar (LPN), obtiene un título de grado asociado, amplía sus conocimientos con un título en ciencias de la salud o se gradúa en enfermería, usted una base sólida para una carrera profesional gratificante.

La Universidad Excelsior celebra su 53.ª ceremonia de graduación

Albany, Nueva York — La Universidad de Excelsior celebró su 53.ª ceremonia de graduación el viernes 12 de julio a las 11.00 horas en el MVP Arena de Albany, Nueva York. La ceremonia de graduación reunió a los graduados de los programas en línea de Excelsior para conmemorar sus logros en persona junto con el profesorado y el personal de la universidad, sus familiares, amigos y simpatizantes.

En la ceremonia de graduación de este año intervino la ponente en nombre de los graduados, Sena Amegbletor, quien compartió la historia de su trayectoria, desde su etapa como profesora de cuarto de primaria en Ghana hasta convertirse en doble graduada de la Universidad Excelsior y profesional de la salud.

El Premio al Servicio de Antiguos Alumnos de Excelsior fue otorgado a título póstumo al Dr. Norvell «Van» Coots, general de brigada retirado del Ejército de los Estados Unidos y antiguo presidente y director ejecutivo del sistema sanitario Holy Cross Health de Maryland. Tony Spearman-Leach, presidente de la Asociación de Antiguos Alumnos de Excelsior y director de desarrollo y filantropía de la Academia Nacional de Administración Pública, rindió homenaje a Norvell Coots y pronunció el discurso de graduación.

Excelsior celebra su diversidad y su representación global. La promoción de 2024 cuenta con 4.012 graduados procedentes de todo el mundo. Los graduados representan a los 50 estados, además del Distrito de Columbia, Guam y Puerto Rico, así como a otros 14 países. Un total de 1.062 graduados proceden del estado de Nueva York, incluidos 107 de la Región de la Capital. Las edades de los graduados oscilan entre los 12 y los 81 años, y la edad media de la promoción de 2024 es de 35 años. El 25 % de los graduados son miembros en servicio activo de las Fuerzas Armadas de EE. UU., y 33 estudiantes obtuvieron más de un título durante el curso académico. Para obtener más datos sobre la promoción de 2024 de Excelsior, consulte el documento «Graduates at a Glance».

«Nos enorgullece celebrar hoy los extraordinarios logros de la promoción de 2024 de la Universidad Excelsior», afirmó David Schejbal, rector de la Universidad Excelsior. «Nuestros graduados constituyen un grupo diverso procedente de todo el mundo, pero comparten la determinación, la resiliencia y la pasión por el aprendizaje que definen a la comunidad de Excelsior. La mayoría de estos graduados son adultos que trabajan y que pueden poner en práctica de inmediato su formación en el ámbito laboral a medida que avanzan en sus carreras, influyen positivamente en sus comunidades y alcanzan sus objetivos personales y profesionales».

El acto se retransmitió en directo para quienes no pudieron asistir. El vídeo y toda la información sobre la ceremonia de graduación están disponibles en excelsior.edu/commencement.

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Contacto con los medios de comunicación Universidad Excelsior:
Jason Bonafide jbonafide@excelsior.edu, 518-608-8446

ACERCA DE LA UNIVERSIDAD DE EXCELSIOR
La Universidad de Excelsior es una institución en línea acreditada y sin ánimo de lucro dedicada a ayudar a los adultos a obtener sus títulos y a avanzar en sus carreras profesionales. Excelsior contribuye al desarrollo de una sociedad diversa, formada y preparada para el mundo laboral, valorando el aprendizaje a lo largo de toda la vida y haciendo hincapié en atender a personas que, históricamente, han estado infrarrepresentadas en la educación superior. Fundada en 1971, Excelsior se adapta a la situación de los estudiantes —tanto académica como geográficamente— eliminando los obstáculos que se interponen en los objetivos educativos de los adultos que desean continuar su formación y obtener un título. Nuestros pilares son la innovación, la flexibilidad, la excelencia académica y la integridad.

 

Kimberly Dove, titulada en Justicia Penal por la Universidad Excelsior, recibe un reconocimiento por su labor con jóvenes reclusos

En su cargo de capellana en el Centro Correccional Juvenil de Indian River, Kimberly Dove ejerce cada día una influencia positiva en los jóvenes en situación de riesgo y en reclusión. La innovadora labor de la Sra. Dove con los jóvenes del sistema de justicia juvenil le valió el Premio al Empleado del Año 2022 del Departamento de Servicios Juveniles en el Centro Correccional Juvenil de Indian River. Ha sido reconocida a nivel nacional como experta en su campo, y ha participado como ponente en la conferencia de otoño de la Asociación Nacional de Afroamericanos en la Justicia Penal (NABCJ) para exponer métodos destinados a disuadir a los jóvenes de unirse a las bandas. Ha logrado todo ello mientras cursaba la carrera de Justicia Penal en la Universidad de Excelsior. Dove se graduó en dicho programa en junio.

Dove llegó al ámbito de la justicia penal tras una carrera previa en el trabajo social, en la que inicialmente trabajó como voluntaria en el entorno penitenciario. Descubrió la Universidad Excelsior al comenzar su trabajo en el sistema penitenciario, ya que la flexibilidad de los programas en línea de Excelsior le permitió estudiar en su tiempo libre, a pesar de que a menudo tenía que trabajar jornadas largas e impredecibles y disponía de acceso esporádico a Internet. Obtuvo un título de Técnico Superior en Ciencias de las Humanidades en 2017 y recientemente ha completado la Licenciatura en Ciencias de la Justicia Penal.

«Siempre animo a los jóvenes con los que trabajo a que sigan formándose, porque sé que continuar mi formación en Excelsior me ha permitido tener un mayor impacto en mi comunidad», afirmó Dove. «He podido poner en práctica de inmediato en mi carrera los conocimientos adquiridos en mis clases de Justicia Penal y ver el cambio positivo en las personas a las que atendemos».

En el Centro Correccional Juvenil de Indian River, la Sra. Dove utiliza el ajedrez para ayudar a los jóvenes con problemas de salud mental y antecedentes de pertenencia a bandas a cambiar el rumbo de su futuro. Tras colaborar con la Federación Nacional de Ajedrez y con un condado vecino utilizando una herramienta similar, desarrolló un programa de ajedrez destinado a ayudar a los menores infractores a desarrollar habilidades de pensamiento crítico y a tomar decisiones estratégicas que puedan aplicarse a sus experiencias vitales. Su programa de ajedrez tiene tanto éxito que cuenta con una lista de espera.

Su labor como capellana abarca mucho más que el ajedrez. Los amplios conocimientos de Dove sobre las leyes religiosas contribuyen a garantizar que los menores infractores dispongan de lo necesario para practicar su fe en el centro. Asimismo, desempeña un papel proactivo en la seguridad de la comunidad, aprendiendo a detectar los indicios de actividad de las bandas y tomando medidas preventivas.

«Kimberly Dove es una auténtica fuente de inspiración, no solo para sus compañeros del sistema de justicia penal y para los jóvenes a los que atiende en Indian River, sino también para sus compañeros y antiguos alumnos de la Universidad Excelsior», afirmó David Schejbal, rector de la Universidad Excelsior. «La historia de Kimberly es un magnífico ejemplo para los estudiantes adultos que trabajan y tienen una agenda muy apretada, ya que demuestra cómo la educación puede encajar en una agenda exigente y contribuir al éxito profesional. Nos sentimos orgullosos de que Kimberly Dove forme parte de la comunidad de Excelsior».

Obtenga más información sobre la historia de Kimberly aquí: https://www.excelsior.edu/article/kimberly-dove-criminal-justice-degree-chess-story/

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Contacto con los medios de comunicación Universidad Excelsior:
Jason Bonafide jbonafide@excelsior.edu, 518-608-8446

ACERCA DE LA UNIVERSIDAD EXCELSIOR
La Universidad Excelsior es una institución en línea acreditada y sin ánimo de lucro dedicada a ayudar a los adultos a completar sus titulaciones y a avanzar en sus carreras profesionales. Excelsior contribuye al desarrollo de una sociedad diversa, formada y preparada para el mundo laboral, valorando el aprendizaje a lo largo de toda la vida y haciendo hincapié en atender a personas que históricamente han estado infrarrepresentadas en la educación superior. Fundada en 1971, Excelsior se adapta a la situación de los estudiantes —tanto en lo académico como en lo geográfico— eliminando los obstáculos que se interponen en los objetivos educativos de los adultos que desean continuar su formación o completar sus estudios universitarios. Nuestros pilares son la innovación, la flexibilidad, la excelencia académica y la integridad. 

¿Qué papel desempeña la energía nuclear en la consecución de la neutralidad en carbono?

En un momento en que el mundo se compromete a reducir las emisiones de gases de efecto invernadero para combatir el cambio climático, la energía nuclear resulta esencial para reducir el consumo de combustibles fósiles y aumentar el recurso a fuentes de energía limpias. La mínima huella de carbono de la energía nuclear y la ausencia de emisiones de gases de efecto invernadero durante su funcionamiento la convierten en una fuente de energía limpia de vital importancia. Las centrales nucleares también reducen los contaminantes atmosféricos nocivos, lo que contribuye a un aire más limpio y a una mejor salud pública.

La energía nuclear complementa a las fuentes de energía renovables, como la eólica y la solar. Los sistemas energéticos híbridos que combinan la energía nuclear con otras fuentes pueden mejorar la flexibilidad de la red eléctrica y reducir las emisiones. Además, la energía nuclear puede utilizarse para aplicaciones no eléctricas, como la calefacción urbana, la producción de hidrógeno y la purificación.

Profundicemos en el tema de la energía nuclear para descubrir qué papel desempeña en el abastecimiento energético de nuestro mundo y qué implica para nuestro futuro.

¿Qué significa ser neutro en carbono?

Las principales empresas y países se comprometen cada vez más a alcanzar la neutralidad en carbono. Amazon y General Motors, por ejemplo, han afirmado que su objetivo es alcanzar la neutralidad en carbono para 2040. La neutralidad en carbono consiste en equilibrar la cantidad de dióxido de carbono (CO₂) emitida a la atmósfera con la misma cantidad de CO₂ eliminada o compensada.

Alcanzar la neutralidad en carbono a escala industrial o nacional podría mitigar el cambio climático. Entre las formas de contribuir a alcanzar este objetivo fundamental se incluyen la instalación de paneles solares, la transición a los vehículos eléctricos y el uso de energías renovables. También usted participar en proyectos como la plantación de árboles y la restauración de humedales.

¿Cuál es la diferencia entre «carbono neutro» y «cero emisiones netas»?

usted haya oído hablar de los términos «neutro en carbono» y «cero neto» en relación con la energía nuclear. Pero, ¿qué significan? ¿Son lo mismo? Analicémoslo todo con detalle.

El «cero neto» consiste en equilibrar todas las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) con la misma cantidad eliminada de la atmósfera. Esto requiere reducciones sustanciales de las emisiones y medidas avanzadas de eliminación de carbono. Por su parte, la neutralidad de carbono se centra específicamente en las emisiones de dióxido de carbono. Esto se consigue mediante la compensación a través de proyectos que absorben o reducen el CO₂. El «cero neto» es un objetivo integral a largo plazo que incluye todos los GEI y requiere reducciones significativas y colaboración a escala mundial, mientras que la neutralidad de carbono es más inmediata y rentable.

Además, cada uno de estos conceptos requiere normas y certificaciones diferentes. Ambas ideas son importantes para la acción climática, siendo la neutralidad en carbono el punto de partida y el «cero neto» el objetivo final para mantener el aumento de la temperatura media global por debajo de 1,5 grados Celsius.

¿Qué papel desempeña la energía nuclear en la consecución de la neutralidad en carbono?

La energía nuclear es fundamental para la transición hacia las energías limpias gracias a su baja huella de carbono y a la ausencia de emisiones directas de dióxido de carbono. De hecho, en 2020, solo la energía nuclear de EE. UU. evitó más de 471 millones de toneladas métricas de emisiones de CO₂. Para ponerlo en perspectiva, es como retirar 100 millones de coches de la carretera.

Aunque la energía nuclear no está exenta de críticas y retos, tiene el potencial de contribuir de manera significativa a la neutralidad en carbono al reducir las emisiones más allá de la generación de electricidad. Si cursa la formación adecuada, usted incorporarse al sector de la energía nuclear y contribuir a forjar un futuro con cero emisiones netas.

¿Es la educación el nuevo autocuidado?

El concepto de autocuidado ha evolucionado más allá de las nociones tradicionales de jornadas de spa y retiros de yoga. La educación se ha convertido en una forma única y poderosa de inversión en uno mismo y de bienestar personal. La búsqueda del conocimiento ya no es solo un medio para alcanzar un fin, sino una herramienta fundamental para la resiliencia mental, la estabilidad emocional y la satisfacción general con la vida. Al considerar la educación como una forma de autocuidado, no solo ampliamos nuestros horizontes, sino que también nos dotamos de los medios necesarios para llevar una vida más plena. Profundicemos en la pregunta: «¿Por qué es importante el autocuidado?», y descubramos los beneficios únicos de utilizar la educación como una forma de autocuidado.

¿Qué es el autocuidado?

El autocuidado consiste en llevar a cabo acciones deliberadas para mantener y mejorar el bienestar físico, mental y emocional de uno mismo. Abarca diversas actividades y hábitos destinados a reducir el estrés, mejorar la salud y fomentar la felicidad. Existen varias áreas de autocuidado y muchas cosas usted hacer para ponerlo en práctica.

  • Cuidado físico personal. El cuidado físico personal consiste en cuidar de nuestro cuerpo. Esto incluye llevar una alimentación nutritiva, dormir lo suficiente, hacer ejercicio y tomar con regularidad los medicamentos necesarios.
  • Cuidado personal en el ámbito social. Es importante socializar, pero a veces resulta difícil sacar tiempo para nuestros amigos y familiares. Intente organizar noches de juegos o de cine con amigos, o asistir a un partido de fútbol con su familia. No olvide ponerse en contacto con algún amigo o familiar usted tenido noticias.
  • Cuidado mental. Lo que llenamos nuestra mente influye en nuestra forma de actuar. El cuidado mental nos ayuda a mantener una actitud mental saludable. Resolver rompecabezas, leer libros o jugar a juegos de mesa o juegos intelectuales son formas de mantener la mente ágil.
  • Cuidado espiritual usted . usted seguir una religión para cuidar de su bienestar espiritual, aunque muchas personas consideran que seguir una religión es una forma de cuidado espiritual personal. Otras formas de cuidado espiritual personal consisten en meditar, dar un paseo por la naturaleza, practicar la compasión o escribir un diario.
  • Cuidado emocional. Cuidar de su yo interior y de sus emociones es una parte importante del autocuidado. Estar en contacto con sus emociones y saber gestionarlas puede contribuir a su bienestar general. Pedir ayuda cuando sea necesario, acudir a un terapeuta, establecer límites personales y practicar la gratitud son ejemplos de cuidado emocional.

¿Por qué es importante el autocuidado?

El autocuidado no es solo un lujo; es necesario para mantener nuestro bienestar general y prevenir el agotamiento. Al realizar actividades de autocuidado, podemos gestionar eficazmente el estrés, mejorar nuestra salud física, reducir el riesgo de enfermedades y aumentar nuestra claridad mental. Cuando practicamos el autocuidado, reconocemos y atendemos nuestras necesidades personales, lo cual es fundamental para nuestra felicidad. Al dar prioridad al autocuidado, podemos afrontar mejor los retos de la vida cotidiana y mantener un estilo de vida más saludable y equilibrado.

¿En qué sentido la educación forma parte del autocuidado?

Otra forma de autocuidado que puede sorprender a usted es la educación. La educación como forma de autocuidado consiste en aprender cosas nuevas que enriquecen la mente, refuerzan la autoestima y fomentan el crecimiento personal. Al ampliar nuestros conocimientos y habilidades, obtenemos una sensación de logro. Cursar estudios superiores estimula nuestra mente, ayuda a reducir el estrés y nos permite ser creativos. Además, el aprendizaje nos ayuda a adaptarnos a los cambios, a mejorar nuestra capacidad para resolver problemas y a mantenernos conectados con el mundo que nos rodea. Adoptar la educación como una forma de autocuidado conduce, en última instancia, a una mayor resiliencia y satisfacción personal.

El autocuidado es esencial para cuidar nuestra mente, nuestro cuerpo y nuestro espíritu. Nos permite llevar una vida más saludable y equilibrada. Al dar prioridad a los distintos ámbitos del autocuidado —incluida nuestra educación—, podemos dotarnos de las herramientas necesarias para gestionar el estrés, mantener la salud física y mejorar nuestro bienestar emocional.

Prácticas recomendadas para una ciberseguridad a prueba de piratas informáticos

Los procedimientos de seguridad destinados a proteger los sistemas informáticos, las redes y los datos frente al acceso no autorizado, el robo o los daños son fundamentales. ¿Por qué es tan importante la ciberseguridad? Porque el mundo se ha vuelto digital. Desde desplazarse por su ciudad hasta comprar productos, pasando por controlar su hogar inteligente o acceder a su dinero, resulta difícil pensar en alguna actividad humana que NO se haya digitalizado —o que no esté expuesta a amenazas cibernéticas—.

¿Por qué es importante la ciberseguridad?

La ciberdelincuencia va en aumento, tanto en el número de ataques como en la variedad de métodos y la multiplicidad de objetivos. Los gobiernos libran una ciberguerra atacando infraestructuras críticas. Hay grupos que roban datos y los venden al mejor postor en la dark web. Hay personas que bloquean el acceso usted a su propio ordenador y exigen un rescate. Los riesgos se han multiplicado con los dispositivos móviles, fáciles de piratear, y las innovaciones inteligentes del Internet de las cosas (IoT).

¿Por qué es importante la ciberseguridad? Estas amenazas habituales a la ciberseguridad no son más que una muestra de un problema cada vez mayor:

  • Software malicioso destinado a espiar, introducir virus, registrar las pulsaciones del teclado, exigir un rescate o incorporar equipos a una red de bots
  • Ataques de denegación de servicio que provocan la interrupción de servicios clave de Internet, cuentas y sitios web
  • El phishing, el spoofing y otras técnicas de ingeniería social destinadas a obtener acceso a información y sistemas confidenciales
  • Ataques de suplantación de identidad en los que un malintencionado se hace pasar por un usuario legítimo para acceder a los sistemas
  • Inyecciones de código que introducen código malicioso en sistemas y aplicaciones
  • El túnel de DNS que elude las medidas de seguridad para hacerse con el control de los sistemas y los datos
  • Ataques de IoT que se cuelan en dispositivos conectados para acceder al resto del sistema

Las acciones humanas son las responsables de la mayoría de las infracciones cibernéticas, ya sea por parte de un empleado malintencionado o por un error cometido por un empleado o socio con formación o información insuficientes. Más allá de los ataques y las infracciones, existen los costes asociados al incumplimiento de un conjunto cada vez más amplio de leyes en materia de privacidad y ciberseguridad.

Dado el riesgo que ello conlleva, invertir en procedimientos, sistemas, medidas de seguridad y marcos de seguridad es una prioridad para las organizaciones, tanto grandes como pequeñas, lo que da lugar a una gran variedad de interesantes trayectorias profesionales.

5 prácticas recomendadas clave en materia de ciberseguridad

Las mejores prácticas en materia de ciberseguridad se adaptan al mismo ritmo que se multiplican y evolucionan las amenazas a la ciberseguridad. La Agencia de Ciberseguridad y Seguridad de las Infraestructuras del Gobierno de los Estados Unidos ofrece recursos actualizados tanto para organizaciones como para particulares. Los siguientes procedimientos y enfoques de seguridad siguen siendo fundamentales para cualquier operación de ciberseguridad.

Establecer un programa de seguridad de redes

Su organización no puede permitirse dejar la ciberseguridad al azar. Las mejores prácticas en materia de ciberseguridad comienzan con un programa formal de seguridad de redes. En su forma más básica, los procedimientos de seguridad de la mayoría de los marcos de ciberseguridad abarcan los pasos de identificar riesgos y vulnerabilidades, detectar infracciones, responder de manera eficaz y, posteriormente, dar a conocer y documentar los problemas con fines de cumplimiento normativo y mejora continua. El último paso consiste en una recuperación rápida y eficaz tras un ataque. Muchas organizaciones han comprobado que la adopción de un marco formal de ciberseguridad, como el del NIST o la norma ISO 27001, proporciona una estructura, un sistema de informes formal, procedimientos contrastados, un mantenimiento de registros esencial y ayuda a garantizar el cumplimiento de la legislación.

Fortalezca su organización

La segunda de las mejores prácticas en ciberseguridad consiste en involucrar a las personas en su programa de seguridad de la red. Además de poner en marcha un programa de seguridad de la red, ustednecesitará el respaldo de la alta dirección y la participación de todos los empleados. A continuación, defina y asigne funciones y responsabilidades en materia de seguridad de la información a los miembros de su equipo. La verdadera ciberseguridad va más allá del departamento de TI; toda persona que interactúe con sus datos, dispositivos y red debe recibir formación en ciberseguridad. Cada persona puede tener un nivel de acceso diferente y es posible que se le deba asignar una identidad, una contraseña, una identificación de terceros y otros datos.

La concienciación continua sobre la ciberseguridad es imprescindible. Algo tan sencillo y omnipresente como el correo electrónico supone la mayor vulnerabilidad para muchas empresas. Un correo electrónico malicioso que un empleado no percibió como peligroso fue el punto de partida de más del 75 % de los ciberataques dirigidos. Formar a los empleados sobre estos riesgos constituye una defensa cibernética de primera línea.

Sistemas y plataformas seguras

A la hora de desarrollar, adquirir o integrar dispositivos y aplicaciones, así como al crear, manipular, trasladar y almacenar datos, la protección de estos elementos constituye una de las mejores prácticas más importantes en materia de ciberseguridad. Su organización se beneficiará de contar con un programa sólido de ciclo de vida del desarrollo de sistemas (SDLC). Además de garantizar que todo funcione correctamente, los procesos del SDLC incluyen revisiones formales del código, análisis de la arquitectura, controles técnicos y pruebas de penetración como parte del proceso de configuración.

El plan de gestión de vulnerabilidades usted que se desarrolle durante este trabajo pasará a formar parte de su marco general de ciberseguridad. Ninguna infraestructura digital es estática. Es necesario realizar incorporaciones y actualizaciones constantes, y si no se establecen procedimientos de seguridad durante la configuración e integración de estos cambios, su organización quedará expuesta a riesgos.

Realizar evaluaciones de seguridad por parte de terceros

Cada vez son más los sistemas informáticos y las partes de dichos sistemas que integran de forma habitual componentes de terceros, en lugar de desarrollarlos a medida internamente. La solidez de su ciberseguridad depende del componente de terceros más débil, y cada uno de ellos supone un riesgo adicional. De los 100 directores de seguridad de la información de las empresas de la lista Fortune 1.000 encuestados por la RSA Conference en 2023, el 87 % se ha visto afectado por un incidente cibernético relacionado con un componente de terceros.

Todos los marcos de ciberseguridad establecen procedimientos de seguridad específicos y exhaustivos para llevar a cabo evaluaciones y auditorías realizadas por terceros, documentar los resultados y resolver los problemas detectados. Si usted no incluye este elemento entre sus mejores prácticas en materia de ciberseguridad, usted está prácticamente invitando a los delincuentes a acceder a sus sistemas y datos.

Manténgase alerta y sea flexible

Mantenerse alerta es imprescindible en el ámbito de la ciberseguridad. Cuando usted cuente con los marcos y procedimientos de seguridad adecuados, ustedpodrá frustrar los ataques antes de que se produzcan, responder con rapidez ante cualquier incidente y recuperarse con la misma rapidez. Además, usteddispondrá de los procesos y la documentación que muchas leyes de ciberseguridad exigen usted , lo que mitigará el riesgo de multas y sanciones.

No obstante, incluso el mejor sistema quedará rápidamente obsoleto si usted no se mantiene al día de las mejores prácticas en materia de ciberseguridad y no actualiza periódicamente sus estrategias y medidas de ciberseguridad. Únase al debate en el Instituto Nacional de Ciberseguridad de la Universidad de Excelsior, un centro nacional de excelencia académica vinculado a muchas de las principales agencias nacionales.

Las empresas de ciberseguridad y los proveedores de servicios buscan constantemente personal cualificado. Los estudios señalan una elevada demanda de profesionales para estos puestos, y el 68 % de las organizaciones menciona la escasez de personas con conocimientos y competencias en ciberseguridad como uno de sus mayores retos. Aunque el empleo mundial en este sector alcanzó los 5,5 millones en 2023, el sector se enfrenta a importantes carencias de mano de obra.

Obtener una licenciatura en ciberseguridad proporciona a usted los conocimientos y las credenciales usted necesarios para prosperar en cualquier carrera profesional en el ámbito de la ciberseguridad. Los programas de certificación, como el de «Hacker ético» y el de «Especialista en seguridad informática», que se ofrecen a través de la colaboración de Excelsior con MedCerts, también pueden ayudarle a usted a mejorar sus habilidades y avanzar en su carrera profesional, al tiempo que obtiene usted créditos para su título de Excelsior. Dé un paso hacia la primera línea de la ciberdefensa y póngase en contacto con el departamento de admisiones hoy mismo.

¿Cuál es el papel de la inteligencia artificial en la ciberseguridad?

A medida que las ciberamenazas se vuelven cada vez más sofisticadas y generalizadas, la capacidad de la inteligencia artificial (IA) para procesar datos, identificar patrones y automatizar respuestas está demostrando ser indispensable. Desde la mejora de la detección y prevención de amenazas hasta la optimización de las operaciones de seguridad, la IA transforma la forma en que las organizaciones protegen sus activos digitales. Analicemos algunas de las ventajas y algunos de los inconvenientes de esta tecnología.

¿Cuáles son algunas de las ventajas de la inteligencia artificial en el ámbito de la ciberseguridad?

Muchas organizaciones ya han aprovechado el potencial de la IA para satisfacer sus necesidades empresariales. Entre las ventajas de la IA en materia de ciberseguridad se incluyen:

  • Detección mejorada de amenazas. La IA es capaz de identificar patrones, anomalías y amenazas emergentes con una precisión notable. Esto permite la detección temprana de ataques sofisticados que a menudo pasan desapercibidos con los métodos tradicionales. La IA puede automatizar las respuestas ante las amenazas, como bloquear el tráfico malicioso, aislar los dispositivos comprometidos y enviar alertas, lo que permite ahorrar tiempo y minimizar las filtraciones de datos.
  • Procesos automatizados. La inteligencia artificial aprende a partir de datos históricos y se adapta a la nueva información, lo que le permite identificar, contener y subsanar rápidamente las brechas de seguridad. Esta automatización reduce la intervención humana y resulta fundamental para la supervisión continua, la gestión optimizada de parches, el control del cumplimiento normativo y la respuesta eficaz ante incidentes.
  • Aprendizaje automático. La inteligencia artificial permite que el software de ciberseguridad aprenda de experiencias pasadas, mejorando con el tiempo al identificar tendencias y relacionar incidentes anteriores con la información sobre amenazas. Estos algoritmos también pueden analizar patrones de contraseñas para detectar aquellas que son débiles o fáciles de adivinar, alertando a los empleados para que refuercen la seguridad.
  • Reducción de los errores humanos. Las tareas que requieren mucho tiempo y son propensas a errores humanos pueden optimizarse mediante la inteligencia artificial, lo que minimiza los errores tipográficos y de formato en los datos introducidos manualmente. La inteligencia artificial también puede detectar anomalías y pistas en los datos que los analistas humanos podrían pasar por alto. Además, la inteligencia artificial reduce los sesgos humanos en el análisis de la ciberseguridad.
  • Gran capacidad de análisis de datos. La IA es capaz de gestionar y analizar grandes cantidades de datos, identificando patrones y tendencias que indican la existencia de amenazas para la seguridad. La elevada capacidad de procesamiento de datos de la IA permite realizar un análisis automatizado continuo y una supervisión de la seguridad las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
  • Mejora de la experiencia del usuario. La IA generativa mejora la atención al cliente gracias a opciones de chat interactivo que permiten recabar opiniones de forma eficaz. Además, mejora la facilidad de uso de diversas herramientas y funciones de ciberseguridad, lo que aumenta su aceptación y eficacia.

¿Cuáles son algunos de los retos a los que se enfrenta la IA en el ámbito de la ciberseguridad?

Aunque el uso de la inteligencia artificial ofrece numerosas ventajas, todavía no es el momento de automatizar nuestros sistemas y tomarnos unas vacaciones de varios meses. La IA presenta numerosas limitaciones que debemos tener en cuenta. Entre ellas se encuentran:

  • Ausencia de criterio humano. Por muy sofisticada o inteligente que llegue a ser la IA, no será más que un conjunto de datos y algoritmos. Carece notoriamente de criterio humano y creatividad, y sin ese toque de humanidad, usted el riesgo de enfrentarse a problemas como el sesgo sistémico y ese tipo de frialdad e irresponsabilidad que podrían afectar a la seguridad y la reputación de una empresa.
  • Cuestiones éticas. La capacidad de la IA para analizar grandes cantidades de datos puede dar lugar a violaciones de la privacidad, ya que se podría acceder a información sensible o hacer un uso indebido de la misma. Los sesgos en los algoritmos de IA pueden dar lugar a resultados injustos o discriminatorios. La dependencia excesiva de la IA puede generar complacencia, y los ciberdelincuentes podrían aprovechar estas tecnologías con fines maliciosos. La automatización de las tareas de ciberseguridad mediante la IA también puede provocar la pérdida de puestos de trabajo para los profesionales de la ciberseguridad.
  • Incapacidad para hacer frente a las amenazas. Aunque las capacidades defensivas de la IA son muy avanzadas, los ciberdelincuentes desarrollan cada día nuevos y peligrosos métodos de ciberataque. Los ciberdelincuentes han llegado incluso a utilizar la IA en sus propias tácticas, como nuevas variantes de malware y ataques de phishing, lo que hace que detectar un delito cibernético sea más difícil que nunca. Los profesionales de la ciberseguridad deben mantenerse al día para garantizar que la IA esté preparada para detener a estos ciberdelincuentes antes de que actúen.
  • Falsos positivos. Los sistemas basados en IA pueden verse desbordados cuando se producen falsos positivos. Esto significa que una alerta indica erróneamente un problema o una vulnerabilidad en el sistema de la organización. Cuando esto ocurre, los sistemas de IA no disponen del contexto ni del historial adecuados para analizarlos correctamente, por lo que los equipos de TI no pueden distinguir entre amenazas reales y falsas.
  • Coste. La IA suele requerir hardware y software específicos, conocimientos especializados y formación. Todo ello hace que las soluciones de IA resulten costosas, especialmente para las empresas más pequeñas.
  • Desempleo. Algunos detractores de las soluciones basadas en la inteligencia artificial sostienen que la tecnología podría sustituir rápidamente a los trabajadores humanos, lo que dejaría sin empleo a muchos profesionales de las tecnologías de la información. Los chatbots y los robots, por ejemplo, también se utilizan en el ámbito de los recursos humanos para responder a las consultas de los clientes. Aunque no siempre es así, esto puede suponer una reducción de puestos de trabajo para muchas personas.

¿Cómo se utiliza la inteligencia artificial en los ciberataques?

Aunque muchos utilizan la IA con fines empresariales legítimos, otros la emplean para cometer delitos cibernéticos. Los ciberdelincuentes están utilizando la inteligencia artificial para potenciar sus ciberataques contra empresas y particulares. Son capaces de hacerlo de diversas formas, ya que la IA se basa en el aprendizaje automático. El aprendizaje automático permite a los sistemas aprender a partir de datos anteriores y mejorar su rendimiento. En pocas palabras, la IA «aprende» utilizando grandes cantidades de datos para reconocer patrones. Los hackers y los ciberdelincuentes utilizan la IA en ataques automatizados, ataques de phishing e ingeniería social, tecnología deepfake, malware, minería de datos, descifrado de contraseñas y mucho más. Esto supone una carrera armamentística tecnológica entre los «sombreros blancos» y los «sombreros negros», lo que obliga a los profesionales de la ciberseguridad a mantenerse constantemente al día de los últimos avances y a permanecer siempre alerta en su aplicación.

La hoja de ruta de la CISA

Con el fin de combatir el uso peligroso de la inteligencia artificial por parte de los ciberdelincuentes, así como para explorar y potenciar sus ventajas, la Agencia de Ciberseguridad y Seguridad de las Infraestructuras (CISA) ha elaborado una hoja de ruta. El plan de la CISA abarca cinco líneas de actuación:

  1. Utilizar la inteligencia artificial de forma responsable para respaldar la misión de la CISA.
  2. Garantizar la seguridad de los sistemas de IA.
  3. Proteger las infraestructuras críticas frente al uso malintencionado de la inteligencia artificial.
  4. Colaborar con los organismos interinstitucionales, los socios internacionales y la ciudadanía.
  5. Ampliar los conocimientos sobre inteligencia artificial entre la población activa de EE. UU.

¿Cómo puede usted la ciberdelincuencia?

Si usted aportar su granito de arena para ayudar a prevenir el uso delictivo de la tecnología, aquí tiene algunos consejos:

  • Utilice contraseñas seguras.
  • Utilice la autenticación multifactorial.
  • Mantenga su software actualizado.
  • Active la configuración de privacidad.
  • Utilice un programa antivirus.
  • Utilice un cortafuegos.
  • Haga una copia de seguridad de sus datos importantes.

La tecnología no hará más que seguir avanzando. La inteligencia artificial es uno de los ámbitos que seguirá experimentando una rápida evolución. Para adelantarnos a los delincuentes que desean utilizar esta tecnología con fines maliciosos y para explorar todas las ventajas que la IA puede ofrecer, debemos mantenernos constantemente al día en este mundo tecnológico en rápida evolución. Una titulación en ciberseguridad puede usted bases usted incorporarse a este campo tan dinámico e usted lograr avances que beneficien tanto a las personas como a la sociedad en su conjunto.

El impacto de la tecnología de enfermería en la atención sanitaria

¿Cómo ha cambiado la tecnología la enfermería?

En una época en la que la tecnología impregna todos los aspectos de nuestras vidas, resulta natural que el sector sanitario experimente transformaciones impulsadas por los avances tecnológicos. Desde la inteligencia artificial y el aprendizaje automático hasta la telemedicina y los dispositivos portátiles, la tecnología está redefiniendo la forma en que diagnosticamos, tratamos y gestionamos las afecciones de salud. Esta integración de la tecnología aumenta la eficiencia y la precisión de la atención médica y mejora el acceso a los servicios sanitarios, lo que empodera tanto a los pacientes como a los profesionales sanitarios.

La tecnología aplicada a la enfermería ha transformado el mundo de la asistencia sanitaria de manera radical, entre otras cosas:

  • Mejorar el flujo de trabajo y reducir el agotamiento. El personal de enfermería dedica casi un tercio de sus turnos a realizar tareas administrativas, como la reposición de suministros, la gestión de citas, la facturación y la documentación de la información de los pacientes. La tecnología puede agilizar la recopilación de información y hacer que requiera menos tiempo. De este modo, el personal de enfermería puede concentrarse en tareas más importantes, lo que, por supuesto, se traduce en una menor carga de trabajo. Y una menor carga de trabajo conlleva un menor agotamiento.
  • Optimizar la comunicación y facilitar un mayor acceso a la atención sanitaria. Las nuevas tecnologías de la comunicación han contribuido a que los equipos de enfermería interactúen con los pacientes de forma más eficiente y eficaz, especialmente en el caso de los pacientes que se encuentran en zonas rurales y que, por lo general, carecen de acceso a los servicios sanitarios. El personal de enfermería puede atender a los pacientes a distancia, realizar evaluaciones, controlar los signos vitales y mantener un contacto más oportuno.
  • Mejorar los resultados de los pacientes. La tecnología resulta beneficiosa para los pacientes por numerosas razones. Por ejemplo, gracias al software electrónico, los pacientes pueden acceder de forma más rápida y eficaz a su historial médico. Además, la tecnología contribuye a prevenir y reducir los errores en la medicación, lo que mejora la seguridad de los pacientes. Asimismo, la tecnología permite a los pacientes asumir un papel activo en su salud, al facilitarles el acceso a su historial médico y a los profesionales sanitarios a través de portales electrónicos para pacientes y aplicaciones de salud. Una comunicación más fluida con los profesionales sanitarios facilita que los pacientes se impliquen en su salud, lo que mejora sus resultados.

De hecho, este campo ha experimentado cambios drásticos en los últimos años en todos los aspectos, pero algunas áreas concretas se han visto especialmente afectadas por los avances en la tecnología de la enfermería, en concreto la teleenfermería, los avances electrónicos, los dispositivos portátiles y las herramientas inteligentes.

Telenursing

La teleenfermería, también conocida como telemedicina o telesalud, se generalizó durante la pandemia de COVID-19 para facilitar a los pacientes un mayor acceso a sus profesionales sanitarios. Se trata de consultas virtuales mediante videollamadas a través de Internet realizadas con un ordenador, una tableta o un teléfono inteligente. Una de las principales ventajas de este tipo de consulta es evitar que los pacientes contagiosos transmitan su enfermedad a otras personas. También resulta útil para los pacientes que puedan tener problemas de movilidad o que vivan lejos de sus profesionales sanitarios. Otra ventaja de la teleenfermería es que estas consultas son más fáciles de programar y tienen un coste menor, ya que se realizan en el domicilio del paciente.

Avances en el ámbito de la electrónica

La tecnología se está convirtiendo rápidamente en una herramienta inestimable para el personal de enfermería a la hora de gestionar datos. La inteligencia artificial, por ejemplo, contribuye a reducir las tareas que requieren mucho tiempo, mejora la organización de las historias clínicas electrónicas y puede ayudar al personal de enfermería a colaborar y comunicarse mejor con otros miembros del equipo ( ¡incluso existe un dispositivo de IA capaz de extraer sangre!). Además, los sistemas electrónicos de gestión de medicamentos contribuyen a reducir los errores y a mejorar la seguridad de los pacientes, ya que ayudan a los profesionales sanitarios a recetar, administrar, revisar y eliminar los medicamentos, al tiempo que reducen el riesgo de errores provocados por una letra ilegible y por prescripciones incorrectas.

Dispositivos portátiles

Los dispositivos digitales portátiles, como los ordenadores móviles, las tabletas y los teléfonos inteligentes, así como los electrocardiógrafos y ecógrafos portátiles, ofrecen una mayor movilidad al personal de enfermería y al resto de miembros del equipo sanitario. Estos dispositivos portátiles permiten a los profesionales sanitarios desempeñar su labor de forma más eficiente y eficaz, recopilando y compartiendo datos de los pacientes en tiempo real, además de agilizar el proceso de recopilación de información y facilitar la atención inmediata al paciente.

Herramientas inteligentes

El personal de enfermería lleva a cabo una amplia gama de tareas y, ante la escasez de personal de enfermería, les resulta más difícil que nunca hacer frente a todo lo que figura en su lista de tareas pendientes. Aquí es donde entra en juego la robótica móvil. Los robots pueden ofrecer algunas soluciones útiles, como dar la bienvenida a los pacientes, realizar entrevistas de triaje sin contacto en urgencias y entregar muestras de laboratorio o medicamentos. La tecnología de realidad aumentada, como las gafas inteligentes, puede ayudar al personal de enfermería a acceder a la información de los pacientes sin necesidad de utilizar las manos, lo que mejora el flujo de trabajo y reduce los errores médicos. La monitorización remota de pacientes (RPM) utiliza la tecnología para transmitir datos de salud en tiempo real entre los pacientes y los profesionales sanitarios. Entre los dispositivos de RPM se incluyen los tensiómetros digitales, los monitores cardíacos, los podómetros y los oxímetros de pulso. La RPM proporciona a los pacientes una mayor tranquilidad y permite reducir el número de visitas al centro sanitario. Además, ofrece interacciones más personalizadas entre el paciente y el profesional sanitario.

¿Se puede sustituir a las enfermeras por la tecnología?

Con todos estos avances tecnológicos en el sector sanitario, usted quizá se pregunte si la tecnología sustituirá a las enfermeras. Aunque la tecnología no supone ningún riesgo de sustituir a las enfermeras a corto plazo, estas y otros profesionales sanitarios seguirán incorporando la tecnología a sus rutinas diarias. Los expertos no siempre coinciden en cuanto al futuro de la asistencia sanitaria, pero una cosa es segura: las enfermeras seguirán utilizando tecnología avanzada para atender a más pacientes cada día, administrar medicamentos de forma más eficiente y supervisar las afecciones con mayor confianza.

Si le resulta atractivo utilizar tecnología de vanguardia para ofrecer una atención al paciente de primera clase usted, quizá una carrera como enfermero o enfermera sea lo que le depara el futuro. Obtener su título de enfermería es el primer paso. Si usted desea explorar el mundo de la tecnología y la enfermería, considere la posibilidad de convertirse en informático de enfermería. usted podría estar en camino hacia una carrera gratificante que combine la tecnología con una atención al paciente de alta calidad.

Ajedrez con el capellán: cómo Kimberly Dove cambia la vida de los jóvenes, jugada a jugada

El ajedrez es un juego complejo que requiere planificación estratégica, táctica y visión de futuro, ya que los jugadores intentan controlar el tablero y, en última instancia, dar jaque mate a su adversario. Se trata de un deporte de competición a nivel mundial, pero también puede ser una herramienta para el desarrollo cognitivo y para inculcar valiosas lecciones en las mentes de los más jóvenes.

Kimberly Dove, capellán del Centro Penitenciario Juvenil de Indian River (IRJCF), en Massillon, Ohio, utiliza el ajedrez para ayudar a los jóvenes a cambiar el rumbo de su futuro y aprovecha su cargo para asegurarse de que todas las personas a su cargo reciban la atención que merecen. La Sra. Dove, que obtuvo su título de Técnico Superior en Ciencias y Humanidades en Excelsior en 2017 y acaba de obtener su Licenciatura en Ciencias de la Justicia Penal en junio, lleva mucho tiempo cosechando elogios de sus compañeros de trabajo y de los jóvenes de sus programas por su innovación y dedicación; además, en 2023, también fue reconocida por el Departamento de Servicios Juveniles de Ohio.

Lecciones de vida desde un tablero de ajedrez

En el IRJCF, Dove utiliza el ajedrez para ayudar a los reclusos a desarrollar sus habilidades de pensamiento crítico y a tomar decisiones estratégicas que puedan aplicarse a sus experiencias vitales. Tras colaborar con la Federación de Ajedrez de EE. UU. y con un condado vecino utilizando una herramienta similar, aplicó su programa a jóvenes con problemas de salud mental, que formaban parte de bandas o que presentaban otros problemas de comportamiento agresivo.

«A medida que avanza el proceso, [los jóvenes] aprenden a un nivel más profundo; les ponemos un cronómetro mientras juegan. Y lo que descubren es que pueden jugar mejor sin la presión del reloj. Porque cuando el reloj les presiona, realizan jugadas que no han tenido tiempo de meditar», explica Dove. Sus participantes aprenden el valor de tomar decisiones meditadas —y cómo una decisión precipitada puede dejar a un « usted » en jaque mate—. Esta revelación puede transformar la visión del mundo de un joven.

Lo que más le gusta a Dove de este programa es cuando, seis meses después, se encuentra con una antigua reclusa y esta le cuenta lo mucho que le ha ayudado su programa. De hecho, su programa de ajedrez tiene tanto éxito que cuenta con una lista de espera.

«Necesito ir a la cárcel»

Pero Dove no solo organiza partidas de ajedrez. Su labor como capellán es fundamental para garantizar que los reclusos tengan acceso a los recursos religiosos que necesitan. Posee un amplio conocimiento de las leyes religiosas y se asegura de que los reclusos dispongan de sus alfombras de oración, rosarios u otros objetos religiosos. Dove también se encarga de estar al tanto de las tendencias entre las bandas en las prisiones. Necesita saber, por ejemplo, qué colores y códigos utilizan para poder ayudar a frustrar la actividad delictiva. «La gente no tiene ni idea de lo que hacemos para garantizar la seguridad de todos», añade, señalando que su labor como capellán no se comprende del todo.

Muchos jóvenes nacen en el seno de bandas, por lo que resulta difícil disuadirles de que se arraiguen en ese estilo de vida, afirma Dove. En cambio, la mejor forma de evitar la vinculación con las bandas es impedir que los jóvenes participen activamente en ellas desde el principio. «Queremos utilizar un método de prevención para que [los jóvenes] dejen de participar activamente», afirma. «Eso es lo que tenemos que enseñarles».

El compromiso de Dove con ayudar a los demás se remonta a su infancia. Aunque disfrutaba de un entorno familiar estable y que le brindaba apoyo, era consciente de que muchos otros niños de su edad no lo tenían. Dove recuerda: «Aún así, entraba en contacto con algunos niños que no tenían la vida familiar que yo tenía. … Simplemente sentía en mi corazón una especial sensibilidad hacia los desfavorecidos. Me hacía amiga de esos jóvenes, los protegía, los llevaba a casa y le pedía a mi madre que les diera de comer».

Su dedicación a ayudar a los más desfavorecidos la llevó a dedicarse al trabajo social y, con el tiempo, comenzó a trabajar con jóvenes en situación de riesgo en los colegios de la ciudad. Muchos de estos jóvenes no sacaban provecho de la educación escolar tradicional debido a todo el tiempo que pasaban entrando y saliendo de los juzgados. Esto llevó a Dove a tomar una decisión profesional: «Al hacerlo, descubrí que muchas de las razones por las que [los jóvenes] tenían dificultades se debían a la crianza de los padres. Es más, los padres habían pasado varios [años] en prisión, algunos en centros del condado, y simplemente establecí esta conexión: si quería ayudar a estos jóvenes, … tenía que entrar en prisión».

En busca de Excelsior… y del éxito

Dove cambió su trayectoria profesional, pasando del trabajo social a la justicia penal, y realizó labores de voluntariado en las comunidades del sistema penitenciario. Fue también entonces cuando descubrió la Universidad Excelsior (por aquel entonces, «College»). La flexibilidad de los programas en línea resultó inestimable para Dove mientras trabajaba en el sistema penitenciario, donde a veces tenía jornadas laborales largas y no siempre disponía de acceso a Internet. Para Dove fue de un valor incalculable que los asesores y el personal de Excelsior la hicieran sentir parte de una comunidad en la que pudiera crecer. Recuerda la sensación de acogida que le proporcionó Excelsior: «Los asesores colaboran muy bien conmigo. […] He asistido a otras instituciones educativas y no conseguí lo que he podido obtener aquí en cuanto a la sensación de que me habían acogido y de que me estaban apoyando».

Para Dove también supuso una ventaja poder aplicar directamente en su trabajo los conocimientos y las experiencias que adquirió en sus cursos. De hecho, uno de sus formadores era agente de policía y compartió con ella experiencias similares sobre cómo lidiar con delincuentes agresivos. Le gustó que sus formadores aportaran a las aulas esa experiencia profesional de la vida real. «Lo que me pareció increíble es que no eran solo docentes o profesores, sino que realmente habían trabajado en estos ámbitos. Así que no solo nos enseñaban lo que había en los libros, sino que nos enseñaban a partir de su experiencia», afirma.

El éxito de Dove con los jóvenes de Indian River y con los hombres y mujeres recluidos en el sistema penitenciario de Ohio llamó la atención de su organismo, el Departamento de Servicios Juveniles de Ohio, que le concedió el premio a la «Empleada del Año» del centro en abril de 2023. En octubre de 2023, también participó en la Asociación Nacional de Afroamericanos en la Justicia Penal (NABCJ), donde realizó una ponencia sobre la violencia de las bandas y la mejor manera de disuadir a los jóvenes de unirse a ellas.

Un legado que se mide en corazones, mentes y almas

Con sus títulos universitarios en la mano, Dove espera pasar a desempeñar un cargo más relacionado con la administración pública. «Espero poder empezar a trabajar en materia de políticas con el tiempo. Me apasionan las políticas. Algunas se contradicen entre sí y es necesario reformularlas en determinados ámbitos», afirma. Considera que muchas leyes relativas al encarcelamiento y al sistema judicial en general deben modificarse. Dove espera ser la persona encargada de hacerlo.

En lo que respecta a su legado, Dove desea que su labor beneficie a los jóvenes con los que trabaja a lo largo de toda su vida. Recuerda haber trabajado con un hombre que estuvo encarcelado durante 36 años antes de que las pruebas de ADN lo exoneraran, y haberlo invitado a intervenir en una conferencia hace varios años. Los jóvenes del público quedaron tan conmovidos por su historia que muchos se arrodillaron, llorando.

En ocasiones, el impacto del trabajo del capellán Dove puede ser así de profundo. «Creo que les dirán a sus hijos: “Si no hubiera sido por el capellán Dove, por todos esos programas y por todas esas personas, probablemente usted no estaría aquí, porque habría estado cumpliendo cadena perpetua”».

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¿Qué es lo que más le satisface de su trabajo?

«Veo un cambio. Veo a alguien que, de no ser por esos programas, probablemente volvería a estar en [un centro de internamiento], pero el apoyo que recibe le da fuerzas para querer seguir avanzando y no dar un paso atrás».

¿Qué le diría el profesor usted a alguien que quisiera dedicarse a la justicia penal pero no supiera por dónde empezar?

«Probablemente les preguntaría un poco para averiguar por qué quieren dedicarse a ello, porque eso marca la diferencia. Porque ustedvan a tener que afrontar muchos retos. Y si se trata de algo externo, ustedno lo van a conseguir. Si ustedlo hacen porque todos los demás lo han hecho o porque está de moda, ustedno lo van a conseguir. Tiene que ser algo más profundo, que venga de dentro».