Zendell, A., Paludi, M. y Mosca, C. «Un simposio de investigación de posgrado en línea como forma de aprendizaje experiencial». Presentado en la Conferencia de la UPCEA de 2021.
Les ofrecemos un análisis sobre el diseño y la puesta en marcha del primer simposio virtual de investigación de posgrado de la Facultad.
Paludi, M., Abdulai, K. y Shis, L. «Diversidad, equidad e inclusión en los programas curriculares y extracurriculares de posgrado en gestión impartidos en línea». Presentado en la Conferencia de la UPCEA de 2021.
Un análisis de las formas de integrar los estudios sobre diversidad, equidad e inclusión en los cursos de posgrado de gestión a través de los contenidos, las preguntas para el debate y las tareas.
Ward, C., Lamendola, J., Paludi, M. y Dolan, S. (abril de 2020). La incorporación del aprendizaje experiencial en un programa de MBA en línea. Ponencia presentada en la conferencia de la IACBE.
Hemos presentado una visión general de las actividades de aprendizaje experiencial en el ámbito curricular y extracurricular, tomando como referencia el plan de estudios del MBA de Excelsior.
Paludi, M., McCandless, B., de Oliveira, C. y Cox, J. (marzo de 2018). «De Hill y Tailhook a Hollywood y Silicon Valley: prevención e investigaciones sobre el acoso sexual en el ámbito laboral». Ponencia presentada en la Conferencia de la Asociación de Recursos Humanos de la Región de la Capital, Albany, Nueva York.
Hemos presentado una visión general del acoso sexual en el ámbito laboral desde diversas perspectivas, entre ellas la jurídica, la de la gestión de riesgos, la de la gestión de recursos humanos y la cultural. Se ha prestado especial atención a la formación y a la investigación de las denuncias.
Paludi, M., Campbell, J., Bontempi, E. y Semmar, Y. (eds.). (en preparación). La psicología de la diversidad. Nueva York: Springer.
Una visión general de las cuestiones psicológicas relacionadas con la diversidad, la equidad y la inclusión en diversos tipos de organizaciones. Se ofrecen recomendaciones sobre políticas, programas de formación y cursos.
Denmark, F., y Paludi, M. (eds.). (2018). Las mujeres y el liderazgo. Nueva York: Springer. https://www.springer.com/gp/book/978331972181 1
Una visión general de las investigaciones actuales sobre las mujeres y el liderazgo en diversas disciplinas; una visión general de las investigaciones sobre los estereotipos de género, así como recomendaciones dirigidas a las organizaciones para eliminar el trato discriminatorio hacia las mujeres líderes.
Denmark, F. y Paludi, M. (eds.). (2017). Psicología de la mujer: Manual de temas y teorías. 3. ª ed. Santa Bárbara, CA: Praeger. https://products.abc-clio.com/abc-cliocorporate/product.aspx?pc=A4977C.
Una visión general de cuestiones relacionadas con la carrera profesional, la salud, la salud mental, la educación y la familia en el ámbito de la psicología de la mujer.
Estwick, A. (noviembre de 2020). Mesa redonda sobre fraude virtual, análisis forense y ciberseguridad, organizada por el Excelsior College y el Sienna College
Comunicado de prensa: https://www.excelsior.edu/article/cybersecurity-expert-panel-discussion/
Estwick, A. (octubre de 2020). Copresidente de la Iniciativa para la Diversidad en la Educación en Ciberseguridad de los Centros Nacionales de Excelencia Académica.
Comunicado de prensa: https://www.excelsior.edu/article/excelsior-college-takes-lead-in-initiative-to-establish-cybersecurity-pipeline/
Rueda de prensa: https://www.youtube.com/watch?v=vNpzSN258g0
Estwick, A. (mayo de 2019). «Ampliar y diversificar la cantera de talentos en ciberseguridad». Declaración ante una audiencia del Congreso de la Subcomisión de Ciberseguridad, Protección de Infraestructuras e Innovación de la Comisión de Seguridad Nacional de la Cámara de Representantes.
https://www.congress.gov/event/116th-congress/house-event/109512
Descripción: Nos encontramos en un momento crucial de la evolución de la ciberseguridad. Los competidores estratégicos de Estados Unidos están llevando a cabo campañas cibernéticas destinadas a socavar las ventajas militares de nuestro país, amenazar nuestras infraestructuras y mermar nuestra prosperidad económica. Este grupo de prestigiosos expertos en ciberseguridad, procedentes del sector empresarial y del ámbito académico, analizará perspectivas transversales sobre temas complejos relacionados con la tecnología, la ciberseguridad, las políticas y la seguridad nacional.
MODERADOR: Chris Brown, director interino de seguridad de la información de la NGA
PONENTES: Priscilla Moriuchi, ingeniera de seguridad y arquitectura en Apple, investigadora del Centro Belfer de Harvard; General de División (retirado) Ed Wilson, presidente de Pinnacle Strategic Consulting y exsubsecretario adjunto de Defensa para la política cibernética; Lauren Zabierek, directora del Proyecto Cibernético de Harvard y exmiembro de la Guardia Nacional, y Amelia Estwick, directora del Instituto Nacional de Ciberseguridad.
Estwick, A. (octubre de 2020). «Retos de la ciberseguridad de próxima generación: ¿Está preparado el aparato de defensa nacional para el futuro entorno de ciberseguridad? ». Mesa redonda organizada por la Agencia Nacional de Inteligencia Geoespacial.
Esta reseña ofrece una perspectiva sobre la veracidad histórica de la serie «Mrs. America». La serie, que narra la lucha a favor y en contra de la Enmienda de Igualdad de Derechos en la década de los setenta, cuenta con un reparto repleto de estrellas, entre las que se incluyen Cate Blanchett, Rose Byrne, Uzo Aduba, Elizabeth Banks, Tracy Ullman y Sarah Paulson, quienes interpretan a las activistas Phyllis Schlafly, Gloria Steinem, Betty Friedan y otras.
Berkery, M. «Mrs. America», de Hulu, y la verdadera historia de la batalla por la ERA. Clio and the Contemporary. https://clioandthecontemporary.com/2020/10/08/hulus-mrs-america-and-the-real-history-of-the-battle-over-the-era/
