A medida que el país sale de la recesión económica provocada por la pandemia, los profesionales buscan formas de obtener una ventaja frente a la competencia en la búsqueda de empleo y convertirse en candidatos más atractivos. Un método seguro es obtener títulos y certificados en línea, lo que puede situar a los titulados en una mejor posición para cambiar de carrera o ascender en la actual.
La pregunta es: ¿qué empresas están contratando? La respuesta depende del sector al ustedincorporarse, y el tipo de título o certificado usted podría usted ventaja. Excelsior College entiende que la base de la experiencia profesional descansa en una educación relevante y aplicable. Con ese fin, Excelsior ha añadido recientemente nuevos programas de grado para preparar mejor a los graduados para afrontar los retos del mundo empresarial actual. Estos son:
● De LPN a Licenciatura en Ciencias de la Enfermería
● Máster en Gestión de Recursos Humanos con especialización en Diversidad y Tecnología
● Máster en Liderazgo Organizacional con especialización en Tecnología y Análisis de Datos
● Certificado de Posgrado en Análisis de Datos
● Certificado de Posgrado en Gestión de la Fuerza de Trabajo en el Sector de la Distribución
Cada uno de ellos ofrece a los graduados las habilidades y los conocimientos que necesitan para triunfar en la profesión que hayan elegido. A continuación se analiza a dónde pueden llevar estos títulos y certificados a quienes los obtengan.

Empresas que contratan en función de la titulación

Cada uno de estos programas de grado prepara a los estudiantes para una carrera profesional en sectores en expansión, con tasas de contratación superiores a la media. O bien, como ocurre con la enfermería, en algunas zonas de Estados Unidos la contratación se está produciendo a un ritmo más rápido que en otras (todas las cifras salariales y las previsiones de empleo que se muestran a continuación proceden de la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos [BLS]).
Si bien las habilidades técnicas son esenciales para la competencia profesional, las habilidades interpersonales son cada vez más importantes para los empleadores. Las habilidades interpersonales incluyen la comunicación clara, la orientación y la tutoría de equipos, una sólida ética de trabajo, la alfabetización digital y la fluidez intercultural.

De técnico superior de enfermería a licenciado en enfermería

La enfermería figura entre las profesiones con mayor potencial de crecimiento en las próximas décadas. El Centro Nacional de Análisis del Personal Sanitario prevé que la demanda de enfermeros titulados alcanzará los 3,6 millones en 2030, lo que supone un aumento de 795 700 respecto a 2014. Se prevé que al menos siete estados sufran escasez de personal de enfermería: California, Texas, Nueva Jersey, Carolina del Sur, Georgia, Dakota del Sur y Alaska.
El informe señala los factores que impulsan la tendencia a la escasez de personal de enfermería, entre los que se incluyen el crecimiento demográfico, las condiciones económicas, la ampliación de la cobertura de los seguros médicos, los cambios en el reembolso de la asistencia sanitaria, la ubicación, el envejecimiento de la población y la disponibilidad de personal sanitario.

Máster en Gestión de Recursos Humanos

Una titulación en gestión de recursos humanos proporciona competencias que se pueden aplicar en todos los sectores. Todo tipo de empresa necesita profesionales de recursos humanos. Entre los sectores que más profesionales de recursos humanos contratan se encuentran la sanidad, la administración pública, la tecnología, los servicios financieros, el sector hotelero y las organizaciones sin ánimo de lucro.
El salario de los directores de recursos humanos alcanzó una media nacional de 134 580 dólares en mayo de 2020. Entre los estados que más directores de recursos humanos emplean se encuentran California, Illinois, Nueva York, Texas y Florida.

Máster en Liderazgo Organizacional

La obtención de un máster en liderazgo organizativo proporciona a los titulados las competencias necesarias para desenvolverse en cualquier organización. Las personas con experiencia en liderazgo organizativo pueden aplicar sus conocimientos de diversas maneras. Entre los puestos de trabajo más habituales se incluyen: director sénior de desarrollo del liderazgo y cambio organizativo, director de eficacia organizativa, responsable de aprendizaje organizativo y director de desarrollo organizativo.
Los titulados de un programa de máster también pueden trabajar como consultores, ayudando a las empresas a optimizar sus estructuras, aumentar los beneficios y ofrecer productos de mayor calidad. Algunos de los sectores que más líderes organizativos contratan son la sanidad, las universidades, los organismos públicos y los servicios financieros.

Certificado de posgrado en análisis de datos

El análisis de datos se utiliza actualmente en el ámbito empresarial, en todos los sectores, en organismos gubernamentales y en organizaciones sin ánimo de lucro. El big data permite a los líderes empresariales tomar mejores decisiones, ofrece historiales médicos más precisos para los pacientes y proporciona previsiones más exactas sobre el rendimiento de la inversión para los inversores, por citar algunos ejemplos.
La Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) distingue dos categorías dentro del análisis de datos. Las previsiones apuntan a un aumento del 25 % en el número de analistas de investigación operativa para 2029 y a un incremento del 18 % en el número de analistas de investigación de mercados.

Certificado de posgrado en gestión de personal en el sector de la distribución

Una plantilla distribuida se refiere a empleados que trabajan en diversos lugares, incluyendo el domicilio y oficinas satélite. A veces se denomina «teletrabajo». Se trata de una tendencia que se intensificó por necesidad durante el punto álgido de la pandemia de coronavirus en 2020, pero que se prevé que continúe en el futuro.
La obtención de un Certificado de Posgrado en Gestión de Plantillas Distribuidas prepara a los directivos para supervisar con éxito un equipo a distancia. Se trata de un certificado que se aplica al trabajo de personas de todos los niveles: gerentes, directores y vicepresidentes. Entre los temas tratados se incluyen el mantenimiento de la productividad y la moral de los empleados a distancia, la garantía de un acceso remoto seguro a los sistemas de la empresa y las conferencias a distancia.
Los especialistas cualificados son muy valorados en el mercado laboral actual. Cualquiera de estos títulos y certificados puede ayudar a que los profesionales se conviertan en un objetivo muy atractivo para la contratación. Y gracias a la disponibilidad de las aulas en línea, ahora es más cómodo que nunca para los profesionales alcanzar sus objetivos formativos e impulsar sus carreras.